社区365工作总结7篇

时间:2023-02-08 09:09:41 分类:管理工作

2xx年来我社区党总支在街道党工委、办事处的正确领导下,团结带领广大党员、干部、群众,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。在广大党员中积极开展各项活动。认真学习党的“十七大和十七届三中四中全会”精神。通过学习广大党员的思想觉悟,政治素质得到了新的提高,党的基层组织建设得到了新的加强。

今年5月,根据区委组织部的部署,今年对全区农村基层党组织换届选举全部试用“公推直选”制度。按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,以及换届任期经济责任审计、和上届工作汇报等规定。在“民主、公平、公开、竞争、择优”的前提下试用“公推直选”制度,顺利地完成了社区党总支班子的换届,真正把思想好、作风好、居民群众拥护的人选进了社区党总支班子,全面提高了社区干部队伍的整体水平,为建设和谐社区提供了组织上的保证。选举结果实现了组织意图与居民意愿的结合,实现了“三满意”。这次社区换届选举的新一届党总支班子成员,在文化、年龄、人员结构等方面都是较好的组合。基本实现了组织满意、居民满意、自己满意的“三满意”结果。今年组织还讨论通过了预备党员陈庆华同志正式加入党组织的决议,这样为基层党组织注入新生力量,引导更多的优秀青年向党组织靠拢,为党和国家的发展贡献自己的力量。

一、切实加强社区工作者队伍建设。加强社区“两委班子”建设,社区党总支对社区全体工作人员要有计划、有目的地进行教育,定期参加组织学习或者到先进社区学习取经,使之开阔眼界,更新观念,增长知识,提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力,发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

2、强化组织保障。新形式下,由于经济结构多元化和党的领导方式转变,党组织活动时间少,经费无保障,组织边缘化,活动业余化现象越来越突出,造成了党组织活动开展难,党员发挥作用难的局面,2xx年党组织要严格组织生活制度,通过会议,活动开展等形式加强党员教育,确保各党组织生活正常开展。

1、结合社区党员志愿者服务队伍,打造社区物业服务特色

一、基本情况

xx社区党支部在册党员共计37人,20xx年参加党校学习的入党积极分子5人,新申请入党5人,确定重点培养对象3人。

(一)加强组织建设,努力提高党的执政能力。

年初以来,社区党支部认真按照创先争优活动的部署,坚持党组织“三有一化”和党员“三会一课”等党员长效机制,在职干部中积极开展党员亮明身份、践行承诺、上墙公示,自觉接受群众监督。坚持重大问题集体研究,民主决策,定期召开两委会议、党员大会、居民代表大会,对一些重点工作进行集体研究。

在分工负责的基础上,特别强调团结协作,注重发挥班子的整体功能。班子成员之间相互信任、相互合作,形成了融洽和谐的工作氛围。

(二)深化学习,提高党员理论素质

我们以创建学习型党支部为目标,认真落实党员经常性教育长效管理机制,组织党员认真学习党十九大会议上的讲话精神以及杨善洲、庄仕华同志等先进事迹,组织开展向先进典型学习,争当优秀社区工作者。以先进人物为榜样,进一步增强全体党员创先争优意识。进行党的十九大报告和新《党章》的培训和测试,不定期的对社区党员干部进行时事政治、业务知识、政策法规等方面的培训,提高干部的学用能力、工作能力和做好群众工作的本领。

(三)突出主体,加强社区党员作用发挥

年初以来,支部用实际行动积极响应了创先争优活动的要求,开展了“爱心一元捐”,“心系雅安地震灾区”捐款活动,帮助社会上需要关爱的弱势群体以及受灾的地区,还通过党员示范岗,发挥示范作用,积极实践“一个党员一面旗帜,党员责任在社区”承诺。在党员干部的示范带动下,20xx年有5名社区干部、居民向党支部递交入党申请,有5名列为入党积极分子,并参加了积极分子培训班,确定重点培养对象3人。

今年,以“干部转变作风服务群众活动”为契机,召开动员会,成立领导小组,制定实施方案,干部大面积入户走访调查,宣传教育讲解达300多人次,入户中发现冰雪溶化过快,造成辖区平房区巷道有大量积水使居民出行困难,社区立即组织干部联系抽水泵和污水车,经过连续一周的忙碌,平房区积水才基本抽干。社区干部帮助老百姓解决了实际问题,真正做到贴近居民服务群众。

党支部承诺的事项逐步实现:

一是路园林绿化建设。协调园林处种植灌木苗木;

二是特变阳光绿景小区围墙上墙体文化的建设。在特变阳光绿景小区围墙上绘制各类文化宣传、党风廉政建设、科技科普知识、计划生育服务、节能环保知识等墙体宣传文化绘画45幅。配合绿化带,形成居民一边行走,一边欣赏文化宣传墙面,在安全出行的前提下,学习了知识。

三是永丰南路树木灌溉建设。采用滴灌的方式,道路水源协调米东区园林处进行建设。保证所种的树木不缺水。

根据区、街道提出广泛开展共驻共建活动的要求,社区党支部积极与辖区商务会所、加油站、网吧、宾馆、幼儿园、物业公司等21家个体单位协商共驻共建工作思路,签订共建协议书,进一步在共建工作方面开展项目对接,做到思想工作联抓、环境保洁联促、综治维稳联动、志愿服务联动、文明活动联创。

今年我们已经在2月、4月分别召开了两次(第一、二季度)的共驻共建联席会,辖区21家个体单位参加,主题是共同做好辖区的卫生、稳定、安全、助困等方面的工作,来努力推进社区助困、安全稳定、文明创建等共建活动。

(五)鼓舞激励,深化队伍活力机制建设

全面推进党支部和党员争先创优活动的深入开展,结合社区实际,重点组织开展了以下几项活动:

一是2月开展“迎新春、送温暖,红红火火过大年”党员志愿者服务日活动,“心手相牵”志愿服务队到老党员、残疾人、贫困户、独居老人、社区职工五户家中慰问送年货(瓜子、花生、水果等),贴对联送吉祥。并组织xx人民医院的在职党员开展迎新春健康讲座、义诊活动。30余名辖区居民对健康知识有了一些了解,享受了免费心电图和测血压两项义诊。

三是六月一日与辖区幼儿园联合举办庆六一活动,活动在xx区广场举办,幼儿园的小朋友与老师们在广场表演了许多精彩的节目,社区干部协助维持现场治安。

四是6月8日,xx社区组织全体党员干部到柏xx村开展健身徒步党团活动,全程共计5公里。对每位社区干部体能和意志力进行考验,增强了每一位社区干部的团队意识、进取精神和责任感,提高了党团队伍的凝聚力、吸引力和战斗力。

(一)以创建xx区级文明社区为契机,加大精神文明工作创建力度。

四月开展了“读书月”活动,活动中组织社区干部观看了一部有意义的电影,在电影结束后进行集中讨论。给社区干部推荐“东风工程”中的一到两本好书,让大家进行阅读,并且在阅读后写读后感。参加xx区在人民公园举行的“机关干部为民服务周”活动,为老百姓免费义诊、理发、发放各类宣传单。

五月“民族团结教育月”中开展了“民族团结教育月演讲比赛”、出宣传板报,召开座谈会。利用社区市民文明学校教育阵地加强对社区干部、居民代表的教育培训,20xx年共举办各类培训班6期,受训人数累计达500余人。

(二)加强工、青、妇及档案工作。

(三)廉洁自律,严谨求是,全面落实党工委党风廉政建设规定。

着力抓好经常性思想教育、健全配套制度、强化制约监督三个环节,把党内监督与法律监督、行政监督、群众监督、民主党派监督以及舆论监督有机结合起来,形成监督的整体合力,特别是在社区开展“廉政文化进社区”活动,使清政助廉家喻户晓,深入人心。

20__年,__社区在夫子庙党工委的指导下,以构建和谐社区为目标,努力打造特色品牌,认真开展工作,经过全体工作人员的共同努力,圆满完成了一年的工作,现总结如下:

随后,由社区党委贡书记做“三严三实”专题报告,在听完报告后大家纷纷表示,一定要加强党性修养,切实贯彻落实“三严三实”,要内化于心、外化于行,发扬共产党员无私奉献和先进模范作用。

为民服务专项资金以落实,为剪子巷、马道街居民安装了11个电子防盗门。为剪子巷39号疏通了下水道及寻“人文荟萃”——老门东记忆的活动。

二、改变工作作风,提升人员素质方面。

20__年,我社区为严肃工作作风特制定了严格的请销假制度,并且制定了当日出行事务信息象登记,全体工作人员严格执行此项规定。社区书记、副主任随时以工作人员用电脑情况进行检查,杜绝工作人员在上班期间利用电脑做与工作无关的事情。

在提升人员素质方面,社区要求网格员深入本网格了解居民情况,要求社区工作人员定期就辖区居民情况对网格员进行相互抽查,确保网格人员对本网格自然情况做到一口清。

三、环境卫生工作。

我社区对环境卫生工作非常重视,把社区环境卫生工作作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、流动性、突出性、经常性等多种特点,结合社区的实际情况,因地制宜地以楼房为基础。建立了专人保洁系统,也就是一个网格一个楼的管理人员,做到保证监督垃圾的日常清运工作,保证整个社区卫生清洁情况。

为了社区卫生工作在提高一步,我社区多次召开志愿者队伍及低保人员会议,多次组织低保人员对社区环境卫生进行大的整治。由社区干部带领,分组包片地对社区内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多次清除。通过几次卫生环境大的整顿,社区环境有了明显的改观,基本做到了各楼院环境整洁,下水畅通。受到了广大居民的好评。

四、综合治理工作。

我社区建立健全了综合治理管理制度和定期排查制度,组建了由低保人员和党群温馨小组成员组成的治安巡逻队。党委支书记任一把手,指定专人负责,制定了重大事故预警预案和安全防范实施方案,有部署、有检查、确保治安综合治理工作在辖区内顺利地进行。

我社区20__年拆迁2500多户,拆迁7年了,今年上半年拿房子,2500多户居民因房人价不满上访。就此情况社区立即召开了会议并制定了维稳工作方案加大矛盾纠纷排查化解的力度,做到不激化矛盾,矛盾化解调处及时,做到在哪里发生就消化在那里,解决了几起重大矛盾纠纷和上访的苗头。

五、社区的民政工作。

在社区党委及居委会的带领下,坚持以人为本、求真务实,认真落实民政低保工作、残疾人救助、医疗救助、廉租住房等各项民生救助的方针政策。做到民生对象有进有出、应保尽保、不漏保、不虚报,充分把党和政府的关怀及时送到困难居民家中。特别是开展网格化管理工作以来,在社区全体工作人员的共同努力下,通过对民政工作民生工程文件的学习,认真地履行社区民政工作职责,使我们社区民政民生工作做得有声有色,圆满了完成了上半年的各项民政民生工程工作任务。及时反馈信息,关心弱势群体,社区经常性开展送温暖活动。截止20__年11底的底保年审现有低保户89户,低保出线9户,新增低保1户(大重病),申请低收入住房12户,20__年2月份春节慰问困难户80户。无固定收入重残进线一户,完成20__年无固定收入重残年审。开通残疾人免费乘车22位,完成社区80周岁以上高龄补贴信息核对、社区残疾人基本服务状况和需求专项调查社区回民补贴信息核对,办理老年证81位。

今年的征兵工作面临着任务重,适龄青年少等新情况、新问题,为确保顺利完成上级交给的征集任务。我社区严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。

兵役登记是征兵工作的一项基础工作。从6月开始征兵役登记工作开始,成立了负责人组成的领导小组,由专人具体负责日常工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。今年,特别加强了对拆迁户和户口在口袋里的中专、中技毕业生的调查摸底工作,确保了适龄青年登记率达100%。完成征兵宣传发动,对适龄青年情况的调查摸底。现有一人应征入伍。

六、社区计划生育工作。

紧紧围绕控制人口数量,提高出生人口素质,优化人口结构这一任务,依靠社区干部和群众,有条不紊地在社区开展了形式多样的计生工作。较好的完成了年初制定的计划。做到信息统计上报及时准确,对迁入迁出的流动人口及时变更,做到人口和计划生育家庭户卡、流入人口计划生育情况登记表和电脑中数据一致准确。我社区的逻辑关系准确率达到百分之99、51%;信息录入完整率是百分之99、54%。截至10月30日,我社区最新统计数据为总户数:2060户,4137人,其中常住户488户,1582人,流动户79户,208人,育龄妇女:1677人,已婚育龄妇女1326人,期内出生7人,其中男孩3人,女孩4人。死亡16人、新婚3对。

今年上半社区打造了人口和家庭公共服务建设,设立了公共服务区、宣传教育培训区、世代服务室、家庭健康服务区四个功能区。每个功能区针对社区不同的人群开展各类服务,如0-3岁早期教育、青少年心理服务,幸福妈妈社区行,育龄妇_健康咨询、发放免费避孕药具,针对老年人开展养生讲座。设立了亲子园有亲子活动室。

七劳动保障工作。

劳动保障工作是一项重点复杂而最前沿的窗口服务性工作,为此,在工作中我们全面促进下岗失业人员再就业,紧紧围绕劳动保障的中心工作,克服客观困难,采取各项有效措施,圆满完成了各项业务指标任务。就业工作:认真做好失业人员就业援助工作。今年办理失业登记128人,其中有就业愿望人员107人,实现就业101人,就业率达95%,认定就业困难人员67人,就业困难人员就业率达100%,实现“零就业家庭”保持动态归零。

我社区通过建立工作台帐,全面准确动态掌握每个失业人员状况,根据个人的实际情况及需求,提供一对一就业援助服务。对有求职愿望的失业人员提供每月不少于二次的岗位推荐服务,对有学习培训意愿的失业人员,推荐参加各项技能培训,上半年共推荐15名失业人员参加各项技能培训班。积极开发就业岗位,多途径促进就业。在日常工作中,开动脑筋,多途径地开发就业岗位。落实再就业政策,有效促进就业工作。切实落实各项补贴,为符合办理条件的失业人员办理各项就业援助补贴。其中社保补贴105人。

为确保社区企业离退休人员都能够纳入社会化管理。首先是摸清底数,社区对企业离退休人员进行了全面调查摸底,建立了个人信息档案,随时掌握离退休人员的家庭、生活、身体状况及病亡情况,实行动态管理。今年以来我们还积极开展了企业退休人员社会化管理服务机构建设工作,建立健全了各项制度。为应验证的569名离退休老人进行生存验证,切保他们能够按时领取退休金。为退休人员预约健康体检人数303人,重病死亡慰问人数34人共计7400元。为退休人员夏日送清凉600份,社区还组织退休人员开展各种娱乐活动。3月_赛,4月雨花台扫墓,6月ktv比赛。丰富退休人员业余生活。

一、 进一步夯实组织网络

支部加强班子建设,进一步加强党员先进性教育。今年确定了3名入党积极分子进行重点培养教育和考察,在政治上、思想上、行动上要求她们与党中央保持一致,做到政治合格,并在工作和生活中对她们提出要起到先锋模范作用。通过一年多的培养,社区发展了2名新党员,同时2名预备党员如期转正。 个人发展观心得体会

二、 进一步落实组织制度

首先,严格落实支部三会一课制度,发挥党组织生活对党员的教育、管理、监督作用。其次,坚持支部学习制度,我们定期对全体党员进行组织学习,经常性强化思想教育,并根据实际工作不定期召开全体党员研讨会,广泛收集群众意见和要求,协助做好社区的各项工作。1月11日组织了支部党员学习xx大精神,召开了党员学习xx大心得交流座谈会,并邀请了咸嘉新村党员王庆平老师前来社区党员服务中心就《如何学习xx大》开展了专题讲座。第三,坚持党的宗旨,把关心群众生活落实到实处,并利用组织好节假日和重大节日开展各式各样有意义的文体活动,陶冶居民情操。同时,建立党员政绩制,好人好事登记制,重点户家访制,规范了支部工作和党员活动的健康发展,促进和提高社区党支部的凝聚力和影响力,增强居民的归属感。

三、党员服务中心坚持以下岗帮扶、失业救助为主题,凸显一个情字。

自创社区党员服务中心这一载体以来,党支部领导班子本着党组织服务党员、党员服务群众的原则,在提高认识,谋划党员服务中心;整和资源,高规格建设党员服务中心;坚持服务,扎实有效地运转党员服务中心三个方面下功夫,使党员服务中心这一服务平台、服务品牌在社区良好的运转,并根据本社区的特点推出对新建楼盘党员的前置服务,努力把党员服务中心建设成为接纳、服务党员的温馨家园,党员干部和入党积极分子的培训基地,服务群众的窗口。对所有党员的职业情况进行了全面调查和登记,面向下岗失业党员及弱势群体的救助和社会服务,面向社会单位的社会化服务以及下岗失业人员的再就业和社会保障服务,始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓。依托雷锋超市和党员志愿者队伍,积极为辖区特困党员和下岗职工服务,一年来,接待咨询来访的党员群众200余人次,帮助答疑解难40余件,先后筹集帮扶资金两万多元,帮助困难党员6人,并结合节日,为19户困难户每户送去了大米、食用油、面条、棉被等物资和慰问金,为13名困难党员群众协调解决了就业问题。4月18日,山东省潍坊市坊子区委组织部前来社区党员服务中心参观指导工作,并高度评价了党员服务中心;在5月份抗震救灾募捐活动中,组织支部党员积极交纳了特殊党费820元用于援助灾区人民重建家园;积极做好改制企业党员的移交和接管工作,今年共接管改制企业党员13 名;8月14日望城县县委组织部前来社区党员服务中心参观学习,并给予了我中心高度评价;今年是建党87周年,社区艺术团为党的生日精心排练了《英雄》、《欢乐奥运年》等文艺节目;9月24日—9月

26日,为开阔直管党员、入党积极分子的视野,特组织前往桂林参观学习。每季及时上交了支部党员应缴党费;全年在长沙党员服务网上发布信息24篇,其中通过审核已发表10条,做到了信息上报及时、准确。

今年举全市之力争创全国文明城市,作为区级文明社区,我们积极响应创建文明城市的号召,踊跃投身创建工作,通过发动直管党员、入党积极分子广泛宣传,层层动员,并多方面营造创建氛围,使创建知识家喻户晓、人人皆知,使文明创建工作知晓率和支持率都达到100%。此外,党员服务中心还多次组织社区党员、入党积极分子及志愿者开展了义务清除牛皮癣、清扫居民住宅区等大型志愿服务活动,得到了居民的大力支持和称赞,成为了争创文明社区的一处亮点。

20xx年是开局之年,也是我市确定的民生年,在新的一年里,xx社区党总支以落实政策、加强管理、服务居民、改善民生为宗旨,积极转变工作思路,改进工作方法,培养和锻炼队伍,力求新的一年工作取得新进步,服务再上新台阶。现就xx月工作小结如下:

1、正常开展党员管理工作,做好党员组织关系管理,按时收缴党费,党员组织关系转移等工作;正常开展党员创先争优活动和远程教育工作。

2、处理好信访苗头和事件。我社区工程处385人员信访事件,在社区党总支积极协调下,在街道及上级部门的关心和支持下,此事目前暂时平息,根据社区掌握的情况,近期再次爆发的可能性小,但此事未了,仍需长期关注并解决实际问题。

3、多次组织志愿者服务和帮扶活动。其中比较有代表性的是:xx月初,在工程处小游园开展义诊和募捐活动,为社区困难居民白莲勋募集捐款3000余元。

4、组织驻区单位参加文明单位、平安单位建设,筹备验收工作;组织驻区文明单位参加一次精神文明知识竞赛,并取得团体一等奖;组织社区各小区筹备成立业主委员会的工作,目前一个小区筹备组已经成立。

5、积极组织社区居民和驻区单位职工参加第四届乌鲁木齐市社区运动会,目前报名工作已经完成。

6、继续抓好四知四清工作,根据开发区网格化中心指导意见,对社区工作进行网格化,形成初步方案并试运行,目前网格化工作已经正式启动。

7、完成红山杯作品征集和廉政文化作品征集。

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

强化理论学习和业务培训,坚持把学习作为提高社区党员干部的重要手段,同时,更是要加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高工作管理水平。要不断创新学习方法,注重教育实效,采用学习型文件材料、领导上党课、专题宣讲辅导、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式,开展社区党风和业务知识培训活动。

二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

三、强化领导班子建设形成整体合力。

一是社区制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动规划;二是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由局党组会讨论决定;三是加强工作沟通,班子成员相互交流各自分管工作开展情况,使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况,有利于班子成员的工作沟通和配合协调;四是加强思想交流,健全党内民主生活制度,定期召开了专题_,通过班子_、党组会以及班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进;五是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研,掌握工作推进情况,解决实际困难,并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。

四、切实做好社区扶贫工作,确保实现扶贫目标。

社区党总支认清形势,把扶贫济困工作摆上议事日程,保障困难群众的基本生活,是展示先进性教育活动成果的有效载体,是密切党群、干群关系的“民心工程”。在此基础上社区更进一步的加强党组织建设,制定帮扶计划,通过实地考察,召开座谈会听取意见等方式,掌握基本情况,切实的帮助社区困难居民,使之生活更加美好。同时社区还开展了宣传教育,推动工作落实,社区党总支充分利用互联网、工作手机信息系统等方式,大力弘扬艰苦奋斗、艰苦创业的精神,教育引导社区党员职工营造以人为本、相互帮助、共同致富、和谐发展。

在原有基础上建立健全了各种管理制度,量化了党员考核标准。坚持党支部“三会一课”不动摇。先后对党费收缴标准、参加党组织活动、党员联户帮带、流动党员管理等工作进行了规范。效果十分明显。今年党员交纳党费的积极性明显提高,截止6月底巳上交党费1800元。参加组织活动的热情也空前高涨,党性意识、工作作风也有很大改变。特别是对流动党员的管理,我们按照县委组织部和镇党委的具体要求,对外出打工的党员普遍建立了流动党员台帐,对登记的流动党员做到全部发证到位,实行跟踪管理。目前巳发证四个。同时加大了对建党积极分子的培养和教育的力度,特别是今年我们对非公企业发展党员工作进行了了有益的探索。一方面选准培养对象,严格标准;一方面给他们委以重任,让他们在实际工作中得到锻炼和提高。做到成熟一个发展一个。今年5月份,我们选派了(下岗职工、退伍军人、非公企业老板等)6名积极分子参加县直机关组织的建党积极分子培训班。

1、利用农村党员干部远程教育阵地,组织党员学习了党的路线、方针、政策和法律法规,以及实用技术、业务知识,掌握技术,增强本领。同时对广大柑农、下岗职工进行了2次技能培训,参加人员达150人次,先后有50多人重新走上工作岗位,实现再就业。

2、继续开展了争创五好班子的活动。由社区党总支统一组织实施。将目标考核指标分解到每个支部,作为年终考评党员、评先评优的主要依据。

3、继续开展了“廉政建设进社区”活动。社区党总支以抓党风廉政建设为契机,促进了干部作风的转变。先后制定了《社区廉政建设工作规划》、《党风廉政建设目标考核细则》,社区班子成员人人签定了廉政建设承诺书并公示于众。

4、广泛开展了“党员定岗定责、联户帮带”活动。对286名有能力的党员都明确了帮护对象和职责,并建立了帮扶工作台帐,定期对他们进行督导和检查。特别对军转干部、志愿兵党员进行摸底调查,建立台帐,及时掌握他们的思想动向,以及现阶段这部人还存在的那些实际问题,明确专人进行帮护,定期进行走访,帮助解决一些实际困难。

5、社区党总支先后组织二次大型的活动。

一是春节期间,大规模地走访慰问特困居民和特困党员活动。先后慰问了特困居民207户,发慰问金xxxx元;慰问特困党员15户,发放慰问金xxx余元。送去了党和政府的温暖与关怀,广大党员居民深为感动。

《社区365工作总结7篇.doc》
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