2023妇女年工作计划8篇

时间:2022-12-30 13:07:11 分类:工作计划

预先拟定一份完整的工作计划能够有利于我们督促自己,当我们写好详细的工作计划之后,可以提升自己的工作水平,以下是加分文档网小编精心为您推荐的2023妇女年工作计划8篇,供大家参考。

2023妇女年工作计划8篇

2023妇女年工作计划篇1

我校女工委工作将继续在校工会的领导下,紧紧围绕学校教育教学中心工作,以促进女教职工建功立业为主线,以提高女教师思想业务素质为着力点,以维护女教职工合法权益和特殊利益为主要抓手,广泛调动女教职工参与学校教育教学和教学改革的积极性,开创我校女教职工工作新局面。

(一)我校女工委围绕学校的中心工作,按照校工会的工作部署,突出女教职工的工作特点,本年度做好以下工作:

1、内强素质,提高教育教学水平

我们将利用学校政治学习和业务学习时间,鼓励广大女教职工勤奋学习,专研业务,发挥全体女教职工的积极性、创造性,提高女教职工思想素质,促进教育教学质量和管理水平的提高。

2、外树形象,搞好家庭文化建设

我们将结合学校教育现代化提升工程建设和学校文化建设,加强教师师德建设。引导全校女教职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,不断进取,超越自我。按照精神文明建设要求,鼓励女教职工在做好本职工作的同时经营和睦幸福的家庭,搞好家庭文化建设,努力提高家庭成员的思想道德素质和科学文化素质,做到家庭和睦,邻里关系好,社会影响好,树立健康、积极向上的社会形象,为学校的建设和发展多作贡献。

3、立足岗位,投身学校发展和建设中

我校女教职工占全校教师的大多数,做好了女教职工的工作就是做好了学校的工作。因此,本年度女工委的工作重点就是引领女教职工自觉地投身到学校建设和发展的各项工作中去。通过表彰和宣传女教职工的典型先进事迹,营造一个比工作、比奉献、比实绩的良好工作氛围,开创女教师工作新局面。

(二)扎实工作,切实维护好女教职工的合法特殊权益,为女教职工的健康发展办实事。

密切配合学校工会,最大限度的维护好女教职工的切身利益,为女教职工做实事、做好事。关心女教职工的工作和家庭等各方面问题,发现问题及时为她们排忧解难。本年度继续做好以下工作:

1、继续做好帮困送温暖工作。我们将在生活上关心生病住院的女教职工,学校及工会及时慰问;遇到其无法解决的困难时,学校要出面协调帮助解决。

2、全面关心女教职工身心健康,普及科学保健知识,提高女教职工的生活质量。切实依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。把促进解决女教职工的权益保护作为维权工作的重点,切实维护好女教职工所应该享受的权利。

3、做好学校计划生育宣传工作及督导女教职工的妇检工作。

2023妇女年工作计划篇2

20__年,是落实区第三次妇女代表大会五年目标的开局之年,也是围绕区委区政府重点工作的落实年,区妇联以妇女儿童和家庭需求为出发点,以“妇女之家”为主阵地,以“爱心学堂”为主抓手,发挥“联”字优势,以“福·禅城”这一主题开展系列工作和活动,团结引领禅城女性适应新常态,开拓新思路,营造新环境,促进禅城幸福和谐发展。

一、“福·禅城”之“爱心学堂”

尊重、关爱、服务儿童,成为儿童快乐的“成长器”。一是落实20__年区政府十大民生实事之一的“爱心学堂”建设,以点带面,打造社区儿童传统文化教育平台。依托“妇女之家”或家庭综合服务中心、学校等资源,建设“爱心学堂”,打造一个培养我区儿童崇文尚学,健康上进,爱家爱国,传承本土民俗文化和中华传统文明的公益服务平台。并探索建立网上“爱心学堂”。二是举办“童心共筑中国梦”(待定名)六一主题活动,展示“爱心学堂”开展成果。三是深入开展“小海星计划”、“幸福1站”项目,打造为流动儿童及其家庭专业服务工作体系。

二、“福·禅城”之“3·8幸福季”

展现禅城女性风采,以正能量榜样引领广大妇女支持和投身禅城经济和社会建设,成为社会发展的“加速器”。一是开展__区20__年“和乐村居”行动之“3.8幸福季”系列活动,营造节日氛围,营造法治化社会环境,鼓舞和引领全区妇女儿童及家庭共建美丽、幸福家园。二是举办20__年__区纪念“三八”节暨妇女维权周大型宣传活动,表彰20__-2014年度全国、省三八红旗手(集体)、巾帼文明岗和巾帼建功标兵等一批先进女性典型,组织跳蚤市场为救助家庭暴力中受害妇女儿童募集善款。三是举办“凤眼睇禅城”各界优秀妇女代表交流会、禅城游,感受禅城发展的速度和温度,游城看发展、献策促繁荣。四是举办“相约美丽三月天”系列女性讲座。

三、“福·禅城”之“家和万事兴”

弘扬社会主义核心价值观,促进家庭文明幸福,成为社会和谐的“助推器”。一是规范和提升全区家庭教育工作体系,发挥家庭教育讲师团的作用,着重以专家坐班咨询、家长沙龙、个案辅导服务等主要形式教导家庭增强和提高科学家教意识和能力。二是联合区社工委牵头举办“家在禅城”家庭文化节活动,展示文明家庭风采,以榜样引领方式,传播文明家庭理念,积极培育和践行社会主义核心价值观。三是开展“好家风、好家训”微格言征集,营造“好民风”。

四、“福·禅城”之“12338”维权服务

强化维权职能,维护家庭和谐,成为社会稳定的“减压器”。一是以12338热线构建一个立体式联动化的全区妇女维权服务工作体系,实现维权在源头,化解在萌芽,服务在基层,提高快速化解家庭和基层矛盾纠纷的能力。二是将12338维权热线延伸至各镇(街)维权工作站,形成两级维权平台的线下、线上对接。三是探索通过购买专业机构服务、志愿者的形式组建妇女维权专家顾问团队,以婚姻、心理、法律等专业人士为主,为妇女儿童提供法律咨询、心理调试、婚姻家庭和纠纷调解等方面的专业服务。四是在各镇(街)探索建立帮助单亲等特殊问题妇女的功能性小组,如单亲支持小组、反家暴工作小组、婚姻危机干预小组等,对特殊妇女提供专业性帮助,维护妇女权益。

五、“福·禅城”之“成长计划”

培训、提升各女性群体素质和本领,使其不断创新发展,

成为社会进步的“服务器”。一是举办各类妇女群体培训,着重三大类型:1、全区妇联系统干部提升班,帮助基层妇联干部掌握现代专业社会工作手法,提高解决实际问题、化解社会矛盾、服务妇女群众的本领;2、困难妇女技能培训,提升困难妇女就业能力;3、优秀女性专题研修班。二是全区妇儿服务志愿者队伍培训,提升妇儿服务志愿团队的服务能力。三是开展“成长工作坊”项目,面向广大妇女,以专业社工手法,通过系列讲座、拓展(体验营)、沙龙等形式,提升其人际关系、团队合作能力及处理工作和生活的能力。

六、“福·禅城”之组织建设

发挥“联”字优势,打好基层基础,构建内外资源有效整合、各方力量联手推动的社会参与机制,成为妇联工作的“聚力器”。一是整合、提升、规范“妇女之家”建设,让其成为妇联广泛参与基层社会治理的主阵地。二是建立妇联常委、执委、代表及妇儿工委成员四级联系工作制度,充分联合并发挥他们作用。三是探索成立__区妇女儿童事业咨询委员会,借力社会智囊促进我区妇儿事业创新发展。四是加强指导女企业家协会、女艺术家俱乐部等女性社团建设,团结引领女企业家、女艺术家们为禅城建设作贡献。

2023妇女年工作计划篇3

xx年是全面贯彻党的xx大和xx届四中全会精神的重要一年,是应对国际金融危机冲击,继续推进规划顺利实施的关键一年。今年我们要深入贯彻中国工会xx大、全国妇女十大精神,以团结动员广大女职工推动经济平稳较快发展为首要任务,以维护广大女职工合法权益和特殊利益为出发点,以科学发展观引领广大女职工为实现我镇事业又好又快发展作出新的贡献。

一、认真贯彻落实党的xx大、工会xx大、全国妇女十大精神,坚持科学发展观,动员广大女职工立足岗位,建功立业。

工会女职工委员会要引导广大女职工把思想和行动统一到中央对改革开放一系列重要论断上来,统一到县委、县工会的各项决策部署上来,引导女职工广泛参与建功立业的活动,实现全面建成更高水平小康社会这一新的宏伟目标上来,发挥女职工优势,彰显女职工作用,展示女职工风采。大力推进“三争”活动的深入开展,以“争创五一巾帼标兵岗”,“争创巾帼文明示范岗”,“争创青蓝文明岗”和“创建学习型组织,争做知识型职工”等活动为抓手,不断丰富活动的内涵,激发女职工创新潜能和创造热情,宣传她们的先进思想、优秀品质和动人事迹,发挥先进人物的示范、引导和激励作用。

要不断提升女职工队伍的整体素质,广泛开展女职工素质提升活动,整体素质的提高既是事业又好又快发展的基本特征,又是广大女职工个人全面发展的需要,积极开展适合女职工特点的技能比赛,丰富技能竞赛形式,提高女职工的职业技能素质和竞争能力,努力为广大女职工创造更多的培训机会和条件,引导她们树立学习理念,帮助广大女职工接受更多、更新的知识,拓展自我发展的空间,要经常开展女职工的健康教育和文化体育活动,使每个女职工强化健身理念,掌握科学的健身和心理调节方法。要加强女职工的理想信念教育、形势任务教育和思想道德教育建设,培养符合传统美德和时代精神的行为规范,要充分展示和塑造广大女职工积极、健康、奋发向上的形象。

二、深化维权机制建设,依法加大维权力度,切实维护好广大女职工的合法权益和特殊利益。

工会女职工委员会,要紧紧围绕女职工普遍关注的热点、难点问题调查研究,女职工委员会组织既是女职工权益的代言人和维护者,又是女职工劳动关系的纽带和桥梁,要积极主动地参与工会规划和办法的制订和修改,从源头上确保女职工权益的落实。

要继续开展实事化维权,实施女职工互助关爱计划,将女职工的维权工作融入工会整体维权工作中,为女职工提供政策咨询、心理咨询、法律援助,举办有益于女职工身心健康的各类活动。要关心困难女职工的生活,主动帮助特困女职工纳入工会扶贫帮困救助机制。女职工委员会在“三八”妇女节到来之际,组织开展内容丰富、形式多样的庆祝活动,继续开展“三八”义务奉献活动,形成关爱一点,温暖一家,影响一生的社会效益,做到切实维权、突破难点、真诚服务、紧贴热点,使女职工委员会真正成为“女职工之家”。

三、夯实女职工组织基础,全面提升我镇女职工工作水平。

女职工委员会要在新的历史起点上,针对工作对象、领域、内容、方式和环境等新变化,以改革创新精神加强自身建设,以“女职工工作规范年”为抓手,不断增强工会女职工组织的凝聚力和影响力,有效发挥工会女职工组织在服务大局,服务女职工中的积极作用。

加强女职工组织建设,创新女职工组织体制,做到基层女职工组织与工会组织同步筹备、同步报批、同步建立,要深化“女职工之家”建设,增强“女职工之家”建设的活力。举办女职工干部的理论和实际培训,提高女职工干部分析解决实际问题的能力,倡导谋事在人,事在人为,志在有为的工作精神,使女职工干部成为组织动员女职工的能手,协调劳动关系的行家,关心服务女职工的模范。

进一步创新女职工工作方式方法:要自觉把女职工工作放到党政工作大局和工会工作全局中去把握和落实,依托工会工作整体带动,不断开创符合自身实际,具有鲜明特色的女职工工作新路子、新方法,大力打造自己的特色“品牌”,要坚持和谐发展、互利共赢的理念,坚持统筹兼顾,突出重点的工作方法,围绕女职工中的重点、热点和难点问题,在更广泛的社会领域中发挥工会女职工组织的作用,进一步扩大工会女职工工作的社会影响力。

面对新的形势和任务,工会女职工委员会要以科学发展观为指导,以改革创新的精神,立足新实践,破解新难题,团结带领广大女职工在常熟教育事业又好又快发展中谱写新篇章。

xx年主要工作

一、召开女职工会议,布置xx年工会女职工工作。

二、庆祝“三八”妇女节100周年纪念活动

三、开展“三八”义务奉献周活动

四、继续开展“争创合格女职工之家”活动

五、扶贫帮困,深入开展“168”工程

六、召开女职工委员会先进集体、巾帼文明示范岗座谈会

七、工会女职工委员会工作年度总结交流

2023妇女年工作计划篇4

指导思想以《幼儿园指导纲要》为准绳,以常规抓基础,以科研促提高,切实加强师资队伍建设,提高幼儿教师的整体素质,进一步深化幼儿教育教学改革,全面实施素质教育,继续加强对幼儿早期教育的研究和管理,充分发挥示范辐射作用,不断提高保教质量。

一、工作重点

(一)认真学习《幼儿指导纲要》,深入领会《纲要》精神,积极转变教育观念。

(二)加强幼儿一日活动常规,提高幼儿园活动质量。

(三)加强教师的培训和指导,促使其专业素质和服务质量的提高。

(四)加强安全管理,增强安全意识。

(五)办规范园,育特色儿。

二、主要措施

(一)加强学习,转变观念

组织教师深入学习《幼儿园指导纲要》,积极引导教师用《纲要》理念去分析日常教育现象、经常反思自己的教育行为。特别要引导教师积极研究和探讨在幼儿园一日活动中如何真正体现《纲要》精神,在深入贯彻《纲要》的过程中,要防止简单化现象,帮助教师把握理念内涵,切实转变教育观念。

(二)开展活动,提高质量

⑴定期检查设施设备,保证幼儿各项活动能正常、丰富、形式多样的展开,切实转变教师的教学方法、幼儿的学习方法,营造良好的游戏环境和游戏氛围,为幼儿提供可操作、可探索的材料,真正做到让孩子们在玩中玩中乐、玩中思、玩中探,充分培养他们的想象力和创造力。认真组织好园内公开课、示范课等活动,形成积极向上、相互研讨的良好氛围,促使部分教师不断提高自己的业务水平。

⑵举行教师各种竞赛,比赛内容包括弹唱、说、跳、写、画、做、说课等七个方面。在包片教师的协助下,从本园实际出发,发挥中心园龙头作用,组织好全乡教师的技能培训。抓好说、讲、评一条龙活动,做到人人都讲、人人都评,提高教师驾驭课堂的能力。

四、主要内容

1、加强安全制度建设,建立健全安全工作管理机制。

2、在实行园长安全责任的同时,进一步落实专人具体负责幼儿的安全工作。定期对园地、场地、设施等进行检查。

3、继续实行接送卡制度,认真搞好晨检。

4、积极进行卫生安全宣传教育,努力提高师生、家长的安全意识。

五、特色工作

特色是一所学校的发展之本,因此我们要加强特色的教研和探索。

1、幼儿园将根据幼儿的特点,组织大型舞蹈队和团体操队一个,定期定时派专人负责。

2、将特色活动渗透在教育活动的各个环节之中,各班将依据教材展示舞蹈、游戏等,使我园成为班班有特色,幼儿有特长,每个教师都献一招的特色园。

2023妇女年工作计划篇5

各基层女职工委员会要组织和动员广大女教职工采用多种形式学习好、宣传好、落实好某某大精神充分认识加强学习必要性和紧迫性牢固树立主动学习、超前学习、终身学习意识广泛开展“创建学习型组织争做知识型教职工”活动不断提高女教职工思想道德、科学文化和业务技术素质增强女教职工学习能力、创新能力、竞争能力。

继续实施2022年女教职工素质达标工程全面提高女教职工队伍素质,各基层女职工委员会要对照已制定2022年女教职工素质达标规划扎实做好女职工素质达标工作县教育工会适时将对女教职工素质提升工程进行验收。

以提高女教职工综合素质为目标,动员和组织广大女教职工积极参加以“三新一德”(新理念、新课程、新技术、师德为主要内容教育活动。一着力提升女教职工政治素质各学校必须认真落实政治学习制度大力开展思想政治教育活动,引导女教职工树立正确世界观、人生观、价值观增强爱岗敬业自觉性。二努力提升女教职工道德素质按照“十个不准”和“五条禁令”规定严格依法治师加强女教职工队伍管理确保“师德零违规”三大力提升女教职工业务素质开展广泛、深入、持久读书活动引导广大教师树立现代教育理念。立足校本培训全面启动以“现代化信息技术运用”为重点,新一轮教师基本功训练按照“五个一”要求完成60个学时年度训练计划。

广泛学习宣传《妇女法》、《妇女权益保障法》等法律法规组织女教职工参加各级工会、妇联举办女职工知识讲座各单位要充分利用黑板报、橱窗等宣传阵地广泛宣传《妇女权益保障法》等法律法规帮助广大女教职工学法、懂法、用法依法维护自身合法权益要树立“主动维权、依法维权、科学维权”意识促进女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男职工平等权利。

落实好女教职工“四期”保护各项待遇一要坚持落实每年一次女教职工健康体检工作,建好健康台帐二不断扩大女教职工参加“妇女六癌安康保险”覆盖面三关心特困、单亲女教职工家庭生活实施困难救助采取结对帮扶组织募捐等方式摆脱困境四举办女教职工健康知识讲座、新时期女性修养讲座让女职工接受健康知识教育、文明礼仪教育、增加女教职工人格魅力提高社会形象五认真组织好“三八”妇女节庆祝活动各单位女工组织要抓住“三八”契机开展形式多样健康向上纪念和庆祝活动充分展示新时期女教职工风采不断增强女教职工组织凝聚力。

各单位要结合本单位实际积极开展健康文化体育活动丰富女教职工业余文化生活使她们保持奋发有为精神状态学会享受工作、享受学习、享受生活在学校精神文明建设和办人民满意教育实践活动中再展教育巾帼“健康、时尚、聪慧、发展”时代风采。

2023妇女年工作计划篇6

每年过三八国际妇女节,女职工的纪念活动都得到党委和行政的.大力支持。去年的水上人间之旅还记忆犹新,今年我们的活动策划又得到党委和行政的支持。说实话,今年的培训中心面临着更加严峻的形势,尽管三八妇女节是女人的节日,但面对行政领导的大力支持和关心,我们只能说,我们理解培训中心的困境,我们懂得感恩,我们只有用更加努力的工作和付出来回报培训中心。

2月28日,女工委员会召开各分工会女工委员会议,就三八节活动安排,06年女工工作思路和现阶段女职工思想动态进行了讨论。本着少花钱办好事,有主题有意义的原则,大家达成一致意见,并得到领导班子的支持。

活动主题:身心健康和谐温馨

活动形式:

1、每人购买两份“团体女性安康保险”,每份20元,期限一年。

该险种是辽宁省总工会、中国人寿辽宁分公司联合开展的女职工“特别关爱”活动,针对女职工子宫癌等六种疾病,每份保险可得到1~2万元的赔付。此项活动即体现了单位对女职工特殊群体的关爱,又提高了女性自身的防病意识,为女职工抵御大病筑起了一道屏障。

2、每人购买一张价值200元的电影卡。

奥纳影城为东北唯一一家五星级影城。我们为每个女职工购买了价值200元的会员卡,凭卡购票可享受七-八折优惠。此活动提倡广大女职工走进影院,保持年轻心态,提高生活情趣,享受家庭温馨。经我们努力争取,又为每位男职工发两张电影票。

3、电影会员卡和赠票使用说明:

(1)两张电影票的有效期为20xx年3月5日――3月30日。

(2)持票可以在有效期内任意时间到奥纳影城观看任意场次电影。

(3)电影赠票周二不可以使用。

(4)持票到奥纳影城前台售票处签票,选定场次和时间即可。

(5)持会员卡消费平日八折,不限人数和场次。

(6)奥纳会员日为每月19日,会员日刷卡享受七折。

(7)周二凭卡消费不再享受折扣,直接按规定的半价购票。

(8)会员可以凭卡号电话预约座位。

(9)会员卡使用不限时间,可以充值。

(10)奥纳影城预约电话:再一次感谢党委和行政的大力支持!

祝愿全体女职工三八妇女节快乐,永远健康美丽快乐!

祝愿全体男职工家庭美满幸福,充实安康!

2023妇女年工作计划篇7

20xx年我局妇女工作的总体要求是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七大精神,宏扬当代女性拼搏进取、敬业奉献的时代精神,团结动员全系统妇女在司法行政事业中做出新的贡献。

一、强化学习,提高妇女同志的综合素质

把全面提高妇女综合素质作为一项长期的主要工作来抓,大力开展素质能力建设活动,积极组织引导广大妇女学习政治理论和业务知识,增强学习能力,培养职业专长,结合本部门本单位实际开展各类岗位培训、技能比赛等,不断提高机关广大女干部女职工的政治素质和业务素质。全体女同志要充分发挥"四有"、"四自"精神,树立终身学习的理念,勤于学习,勇于实践,增长才干,努力成为时代新女性。

二、提供平台,促进妇女同志身心健康

为充实广大女教职工的精神生活,增强妇女组织的.影响力和凝聚力。10年将开展一些女教职工们所喜闻乐见的活动。活动本着学习与趣味结合、健康与欢乐结合,达到寓教于学、寓学于乐的目的。

一是认真组织庆祝"三八"妇女节活动。组织全系统干部、职工开展象棋、跳棋、军旗、扑克比赛等多种丰富的友谊赛,增进同事之间的感情。

二是是关注本系统妇女的身体健康。结合机关体检组织开展有关健康检查,推动机关妇女组织健康检查活动的开展,邀请专家进行健康知识讲座,切实增强妇女同志自我保健意识。

三是积极开展"巾帼文明示范岗"创建活动。鼓励妇女同志立足本职岗位,发扬巾帼不让须眉的精神,为推进如逊克经济社会持续腾飞和逊克司法行政事业在创新辉煌建功立业。

四是结合全系统文明创建活动,搞好家庭美德建设。搞好家庭美德建设。倡导妇女同志树立文明的生活观,增强识别和抵制唯心主义、封建迷信和伪科学的能力,为创建文明行业创造良好基础。邀请专家做有关女性修养讲座,使系统内每一位妇女同志都成为一位"好女儿(儿媳)、好母亲、好妻子"。

三、加强领导,不断提升妇女工作水平

建立健全妇女工作组织,建立领导小组,妇女工作由专人负责,加强信息反馈,及时反映妇女干部职工的`工作情况。进一步加强对机关妇女组织所开展工作的检查指导,通过多种等形式,总结经验,促进工作,推动我局妇女工作再上新台阶。

2023妇女年工作计划篇8

妇女主任年终工作总结妇女主任年终工作总结年终20xx年鲍家庄村妇女计生工作紧紧围绕改革发展稳定的总方针,在街道党委、政府的正确领导下,在市妇联的精心指导下,以加快我新农村建设构建和谐为目标,服从服务于党委、政府工作大局,切实维护妇女儿童合法权益,促进男女平等,为我村的经济和社会各项事业的发展开展了一系列工作。具体工作总结如下:

一、大力开展宣传教育,转变婚育观念,营造计划生育良好氛围以转变群众观念为出发点,采取多种方式,不断增强宣传教育工作的渗透力。

坚持经常性宣传和重大节假日宣传相结合。今年重点结合《人口与计划生育法》、《人口与计划生育管理条例》的颁布实施,有针对性地在重点地区、重点人群中加大宣传力度。通过刷写标语,展出计生展板,办黑板报,组织已婚育龄妇女观看计生科教光盘,组织计划生育专场文艺演出,面对面咨询等多种形式开展宣传教育活动,很受育龄群众的欢迎。

二、充分发挥协会工作,加大“三生”服务力度切实加强基层协会组织建设充分发挥计划生育协会的助手作用。

经常开展丰富多彩的各项活动来宣传计划生育,计生协会会员带头宣传、执行计划生育工作,使计划生育真正成为人们自觉自愿的行动。坚持全心全意为人民服务的宗旨,进一步拓宽思路,使计划生育工作与社区服务有机地结合起来,顺应广大育龄群众的需求,积极创造条件加大对“三生”服务工作的投入。

三、全面推进以技术服务为重点的开展优质服务一是树立提高服务意识,以点带面。将村服务室进行装修、完善各项制度,使软硬件建设方面有了很大改善。从而为各村育龄群众提供便捷的计生优质服务,以此带动和促进我村计生服务所优质服务工作逐步迈上新台阶。二是认真贯彻落实《计划生育管理服务条例》,努力提高计划生育技术服务人员的业务素质。

四、齐抓共管,综合治理,不断加大流动人口计划生育管理力度我村处城乡结合部,流动人口数量不断增加,给我流动人口计划生育工作带来了一定困难。近两年来,我们认真贯彻落实《流动人口管理办法》,在流入地和流出地共同负责的基础上,坚持以现居地管理为主的原则,派出所、流管办、城管等部门齐抓共管,各负其责,围绕验证、*租房、用工等环节,在我街形成

了有效的管理和服务网络,努力为流动人口提供多方面服务,促进了流动人口计划生育工作深入、扎实、有效地开展。

五、普及药具知识,做好药具发放管理工作根据上级业务部门的要求,将药具管理纳入规范化管理轨道,年初制定药具分配计划,建立药具总帐、分帐,对药具帐目做到帐帐相符,帐物相符。今年还加大对育龄群众的避孕药具知识宣传,大力宣传避孕方法的知情选择,提高避孕方法的普及率、及时率、有效率,提高育龄群众的生殖健康水平。

六、加强依法行政工作认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》和威海市人民政府计划生育管理办法》,积极推行计划生育政务公开制度,严格一、二胎申请、审批制度,公开办事程序,接受群众监督,不断加强服务意识,提高工作效率及服务水平。

七、存在问题(一)相关部门综合治理意识淡漠,教育和处罚力度还不够有力。计划生育工作人员在依法查处流动人口计划外怀孕,计划生育查验婚允育证明是地,经常遇到房主或流动人口阻挠,因没有强制手段,不能对违规者以应有的惩戒,在流动人口中形成震慑效应。

(二)计划生育优质服务工作尚不能满足育龄妇女的要求,生殖健康普查治疗工作仍要进一步加强,优生优育、少生快富的宣传,有待进一步加大。

(三)计划生育经常超负荷工作,建议多有一些男性计生干部充实到计生队伍中,从而更好的管理和开展流动人口计划生育工作。

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