工会基层工作计划推荐8篇
遵从计划的流程，才能做好工作计划，为进一步推动后续工作，我们需要学会工作计划的写作，加分文档网小编今天就为您带来了工会基层工作计划推荐8篇，相信一定会对你有所帮助。
工会基层工作计划篇1
深入贯彻党的__届三中、四中全会和中国工会__大精神，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，深化“教工之家”创建活动，努力创学校工会工作的新局面。
一、以人为本，提高教职工整体素质
建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实“____”重要思想的需要。学校工会要认真学习“__届三中、四中全会和工会__大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。
1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。
2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。
3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、新五项基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。
二、落实校务公开，推进民主政治建设
教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。校务公开是学校民主管理和民主监督的一种有效载体。
1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。
2、严格按照“教代会条例”认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。
3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。
4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。
三、落实送温暖工程，保障教职工身心健康
1、以关心人，温暖人为宗旨，全方位，多层次的为广大教工提供服务，维护广大教职工的合法权益。
2、关心教职工的身心健康，定期组织开展文化活动，休闲娱乐活动，营造全民健身的良好氛围。本年度着重开展快乐健康30分活动，每天7：00-7：30，4：00-4：30及双休日开放健身房，乒乓室，鼓励教师积极参加体育锻炼。积极参加区各项文体比赛活动，活跃身心，放飞心灵。
3、密切关心教工的健康状况，做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。
4、加强帮困送温暖工作，为需要帮助的教工送上爱心。
四.其他:
1、加强工会委员班子的学习与理论研究，探索校工会工作。
2、做好各类培训工作，提升工会干部的工作能力。
3、做好工会各项小家务工作，如：教工园地，宣传橱窗，组室卫生等。
4、进一步搞活基层，增强工会小组的活力。
5、关心退休教工的生活与活动，做好退休教师的体检工作。
工会基层工作计划篇2
按照某银行行党委的工作要求，现将某银行工会部2011年主要工作事项做一小结，同时，将下一年度的工作计划安排如下：
一、20__年主要工作情况
1、文明优质服务工作
对我行各营业机构的窗口服务工作进行日常管理，始终是我部的一项中心工作。为不断提升我行的整体服务水平，真正做到以服务工作促进分行各项业务的全面发展，今年4月，按照新一届分行党委的指导意见，在原有的服务工作管理办法的基础上，我部重新修订并出台了新的《__银行__分行文明优质服务工作管理办法》。与老办法相比较，新的管理办法体现出服务管理与业务发展并重，且紧密相结合的鲜明特色。办法条款精细，操作性强，更加切合我行的管理工作实际。几易其稿后，在20__年4月中旬召开的全行文明优质服务工作会议上颁布执行。
同时，为将省行党委的全面落实首问负责制的工作要求真正落到实处，今年3月末，我部还专门邀请省行工会服务工作专管人员来行，举办首问负责制培训班。全辖200余名干部员工参训，培训内容也刻制成录像光碟，下发辖内所有营业机构，组织全体员工学习，指导员工的实际工作。
新的服务管理办法颁布后，我部立即安排本部服务督导组及辖内机构全体员工认真学习办法细则，并依据总行最新修订的《营业网点服务规范》，责成专人对照自查。对于自查出来的服务软、硬件问题，能整改的立即整改;一时无法整改的，则及时与上级行工会沟通，汇同分行职能部门集中研究解决。同时，我部还外聘服务监督机构，按照新办法的要求，对全辖各机构的服务状况进行明查和暗访，并将检查情况按月通报。从大半年的服务检查结果看，我行的服务质量和总体水平，已经有了明显的改善和提高。
2、业务技能培训和测试工作
组织辖内一线员工的业务技能培训和测试，是我部的另一项重点工作。鉴于今年全省系统准备于9月份it蓝图上线，分行电教室用于蓝图培训，无法组织全行员工集中技能培训，我部在年初就向全辖发出通知，要求各机构化整为零，组织所属员工加强技能训练，争取以优异的成绩迎接总行验收测试。6月9日至18日，按照省行工会的总体安排，我部又集中组织了分行员工的技能测试，全行500余名员工踊跃参加，实际测评40余场，实际参测800余人次。本次测评也取得了较为理想的成绩。经统计，有200余名员工达到了不同技能种类的一级能手水平，全辖参测员工合格率近100%。
20__年11月9日至12日，按照省行工会的统一安排，我部配合省行组织全辖员工进行了总行业务技能测试。在本次测试中，我行共有516名符合测试年龄的员工参加测试，测试人次达717人次，与上年相比，增加56人次。其中，一级能手247人，二级能手159人，三级能手216人，合格134人。合格率100%，晋级率81%。一级能手数在上年216人的基础上，新增了31人，超额完成了省行核定的206名一级能手指标任务。
3、it蓝图上线投产期间的服务工作
下半年，it蓝图上线投产工作，成为了全行的中心工作。作为后线部门，我部并未置身事外，而是紧紧围绕分行党委的统一部署，自始至终地全力投身其中。一方面，我部积极与省行工会沟通，请领慰问资金近20万元，利用上线工作间隙，适时组织员工开展文体活动，以减缓员工的工作压力。在投产工作前后，我部还按照党委的要求，以书信和实物的方式，先后组织了四次慰问活动，慰问面覆盖全辖所有网点。另一方面，我部还按照省行的工作要求，及时制定投产期间客户投诉的应急预案，培训全行员工，全力做好it蓝图投产上线期间客户投诉的应对和处理工作。10月7日，我行的蓝图上线工作顺利结束，全行的有效客户投诉也控制为零，既圆满完成了分行党委和省行核定的工作任务，也为全省的系统顺利升级做出了自己的贡献。
4、对外宣传工作
在做好各项日常工作的同时，我部还担负起分行的部分对外宣传工作，及时将分行的各类工作新闻事项，以图文并茂的形式，向总、省行和分行网站及内部电子刊物踊跃投稿，扩大分行的影响力，提升我行的知名度。根据不完全统计，上半年，我行向行外媒体发出稿件近30份，登载率100%。
需要重点说明的是，去年末，我行被__省委、省政府评为精神文明先进单位标兵，今年初，市委宣传部代表省级政府来我行举行授匾仪式。我部紧紧抓住这一契机，不仅周密做好接待、准备和系统内部的宣传工作，还全力配合__日报新闻站记者对我行的新闻采访，通过在__日报发布对我行的新闻专访，来扩大我行的对外影响。
5、职工权益工作
按照分行党委的工作安排，我部于今年3月，积极联系体检医院，组织全辖员工集中进行身体健康检查。并根据检查结果，集中组织员工接种乙肝疫苗。同时，还为全行适龄女员工做好安康保险的续保工作。
6、党务工作
按照中央及总、省行关于在党内开展创先争优活动的工作部署，我部组织全行党员干部，适时召开了全行的创先争优活动工作会议，并及时组织全体党员，以支部为单位，与经营工作紧密结合，开展形式多样的创先争优活动。该项工作，被省行党务工作部的《宣传之窗》做了专刊宣传。
同时，根据省行党务工作部的统一部署，今年，我部积极组织行内各党支部，严格把关，认真筛选入党积极分子，并组织参加市机关工委的入党培训。年内，已经完成了新党员的纳新和预备党员的考核转正工作。
7、其他工作
6月中旬，省行举办全省20__年业务技能竞赛活动，指定我行全程承办。我部按照分行党委的指示，从活动的前期准备，到活动的顺利开展，均投入了大量的时间和人力。活动结束后，我部的各项工作，得到了省行及分行党委的赞许和好评。
工会基层工作计划篇3
为认真落实分局、农场工会工作要点精神，坚持以邓小 平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实十七 届四中全会精神，用科学发展观统领工会工作认真做好组 织起来，切实维权工作方针，坚持六个继续完善五 项工程抓好一个建设突出重点服务大局，提高全员素 质，共建和谐企业，为完成农场八大工程十件好事 、 ， 实现农场 35 22 2 16 总体奋斗目标，实现构建和谐新垦区， 达到经济发展生活宽裕、营区整洁、企风文明、管理民主的 模式，真正使社区增效、居民增收致富的目的，达到更好地 实现好、发展好、维护好社区和广大居民的根本利益，特制 定第四居民委党支部。
一、认真组织社区干部居民学习党的方针、政策、农场 的大政方针，以及法律法规科普知识，贯彻落实好农场职代 会精神，创新民主管理形式，增强社区居民主人翁意识，提 高依法办事的能力，落实好民主议事制度。
二、继续推进完善平等协商签定集体劳动合同制度，强 化劳动保障管理制度，落实好社区居民福利待遇和女工权益 保护工作，基层工会是维护职工正当权益的保护伞，维护居 民的合法权益是工会的职责，工会应在社区与居民间做好上 下协调，既充分发挥社区居民的积极因素和创造力，提高社
区居民经济效益，又要与社区协调保证居民的正当权益，严 格按劳动法规办事，确保社区增效益、居民得富裕，加快新 农村建设步伐。
三、抓好劳动安全保护工作，认真贯彻落实安全第一、 预防为主的方针，教育社区居民提高劳动安全防范意识， 切实保障居民的人身安全，保证全年安全生产无事故，共建 和谐农垦。
四、引导居民依靠科技进步，发展好多种经济、自营企 业、走示范带动、典型引路模式，贯彻落实好中央三农政 策和农场质效农业，抓住机遇乘势而上，创新绿色品牌， 达到提质增效，实现社会经济效益双赢。
五、抓好帮贫扶低工作帮助贫困居民找项目，求发展， 积极探索共同富的道路，利用庭院经济找对适合发展的路 子，和成本低见效快的项目，利用地区的资源优势积极拓宽 发展经济的富民工程，从小到大，从弱到强，抓好第三产业 的经济发展，致富于民。
六、开展好丰富多彩文体活动，搞好四个一活动， 即组织一次三八节庆祝，搞一次法律知识竞赛，举办一 次球赛，召开一次农民专业合作推进会。
七、带领社区居民积极投入到社区的发展这个中心，坚 持实行民主参与民主决策和民主监督的职能工作，重大问题 集体研究，常年实行公开，一切社区居民敏感的问题都增加透明度，通过会议图报上墙等方式进行公示，让居民有一个 明的，防止产生误解，杜绝一切信访事件的发生，保证稳定， 为构建和谐的社区贡献力量。
工会基层工作计划篇4
以邓小平理论和重要思想为指导，深入贯彻党的xx届三中、四中全会和中国工会xx大精神，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，深化教工之家创建活动，努力创学校工会工作的新局面。
一、以人为本，提高教职工整体素质
建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实重要思想的需要。学校工会要认真学习xx届三中、四中全会和工会xx大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。
1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。
2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。
3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、新五项基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。
二、落实校务公开，推进民主政治建设
教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。校务公开是学校民主管理和民主监督的一种有效载体。
1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。
2、严格按照教代会条例认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。
3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。
4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。
三、落实送温暖工程，保障教职工身心健康
1、以关心人，温暖人为宗旨，全方位，多层次的为广大教工提供服务，维护广大教职工的合法权益。
2、关心教职工的身心健康，定期组织开展文化活动，休闲娱乐活动，营造全民健身的良好氛围。本年度着重开展快乐健康30分活动，每天7：00-7：30，4：00-4：30及双休日开放健身房，乒乓室，鼓励教师积极参加体育锻炼。积极参加区各项文体比赛活动，活跃身心，放飞心灵。
3、密切关心教工的健康状况，做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。
4、加强帮困送温暖工作，为需要帮助的教工送上爱心。
四.其他:
1、加强工会委员班子的学习与理论研究，探索校工会工作。
2、做好各类培训工作，提升工会干部的工作能力。
3、做好工会各项小家务工作，如：教工园地，宣传橱窗，组室卫生等。
4、进一步搞活基层，增强工会小组的活力。
5、关心退休教工的生活与活动，做好退休教师的体检工作。
工会基层工作计划篇5
一、指导思想
在校党总支部和上级工会的领导下，以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七精神，围绕歙县发展规划，结合学校实际工作，牢固树立中国特色社会主义工会维权观，服务广大教职员工，坚持以人为本，发扬民主，依法治校，以加强工会组织建设、工会干部队伍建设和推进三项工程为重点，努力发挥工会在推动和谐校园建设、在学校争创文明校园中发挥积极作用。
二、主要工作
(一)深入学习市县工会工作精神，推进教职工的思想政治建设根据学校党总支部对学习贯彻科学发展观精神的总体部署，积极配合党组织，组织全体教职工认真学习，以三个代表的重要思想武装头脑。按照全国总工会《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决定》，中国特色社会主义工会，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是团结动员广大职工在全面建设小康社会中发挥主力军作用的群众组织，是推动社会主义和谐社会建设的重要团体，是组织职工参与社会主义民主政治建设的重要渠道，是培养高素质职工队伍的大学校;是推动形成公正合理的国际工运新秩序、维护国家根本利益和我国职工权益的积极力量。以全面建设小康社会的奋斗目标鼓舞人心，以解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线推进改革和创新。
通过座谈会、学习心得交流会等形式，把广大教职工的思想统一到统一到科教兴区的战略上来。
(二)、围绕中心，发挥好工会的桥梁和纽带作用
(三)、继续坚持和完善以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度
工会必须自觉接受中国共产党的领导，并努力实现"在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益"增强教职工主人翁的意识，积极参与民主决策、民主管理、民主监督，以法治校，为办好学校人人献计献策。学校校务公开领导小组、监督小组定期召开会议研究校务公开工作，执行校务公开制度和实施细则。
工会基层工作计划篇6
20xx是实现我市教育强市目标的关键一年，也是我校保六争八面临挑战的一年。在上级工会和学校支部、行政的领导下，团结和带领全体教职工，围绕学校这一中心工作，进一步发挥工会的桥梁纽带作用，努力推动工会工作再上新台阶。
指导思想和总体要求
以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的xx届四中全会精神，以提高教师队伍素质为根本宗旨，以深化改革为动力，进一步健全和完善工会的参与监督机制，维护保障机制、思想道德建设机制、加强工会自身建设，转变工作方法，最大限度地把广大职工组织到工会中来，最大限度地维护广大教职工的合法权益，最大限度地保护、调动和发挥广大教职工的积极性和创造性，努力实现我校保六争八的目标。
一、充分发挥工会组织的教育职能，全面提高教师素质。
1、加强思想教育，增强教职工的主人翁意识。积极配合党支部开展政治学习活动，年初撰写出年度政治学习计划，确定学习内容，通过演讲比赛、专题讲座、学习论坛等多种形式，改变过去学习就是读文章的做法，不断丰富学习的形式与内容，在教师队伍中形成良好的学习氛围，结合市教育工会创设的工会之声论坛认真组织教职工认真学习，并结合本校本人工作实际写书面论文，并选优秀论文2-3篇送教育局参评。
2、继续发扬纪小教师五种形象，抓好师德教育。努力开展推进师德建设的活动，一是树立和宣传先进典型，组织教师学习市内先进学校的先进事迹，学习身边的优秀人物，创先进群体，在女职工中以巾帼示范岗为契机，继续开展建功立业活动。二是响应市局号召开展社会尊师重教，教师回报社会活动，组织教职工捐资帮扶特困生，开展义务家教活动，做好补差工作，定期举办家长学校，走访学生家庭，营造社会关心教育，教育奉献社会的良好氛围。三是进一步规范教师言行，严格执行五条禁令，每学期末开展师德师风评议活动，并将考核结果作为教师评优、职称评审等事项的重要依据，通过教育管理、舆论监督多元激励等途径，提高教师队伍的师德水平。在全体教职工中做到三有，即：有一个良好的精神状态，有一个心中有集体的主人翁意识，有一个强烈的竞争氛围。
3、继续关心青年教师的成长，帮助广大青年教师不断增强职业竞争意识。鼓励教师自觉成才，提高终身学习的自觉性，积极配合教导处开展有益于提高教师业务的各种竞赛活动，继续开展青蓝工程、师徒结对活动，促进青年教师做好教师、做名师。通过教代会(或教职工大会)，制订完善四制的改革方案，特别要制订教学成果奖励办法，鼓励青年教师钻研教学业务，提高综合素质，提升教学质量。
二、完善教代会制度，积极推进校务公开，坚持民主管理，以法治校。
坚持每学年召开1-2次教代会和教职工大会，配合行政确定每次会议的中心议题，根据代表(教职工)反映出的存在问题，集中解决一二个实际问题，凡是学校的大事、规划、改革方案等都要由教代会(教职工大会)讨论通过并形成正式文件存档。努力提高教代会(教职工大会)的质量，学校有关的规章制度、四制方案一经教代会(教职工大会)通过，行政必须执行，继续坚持民主评议干部制度，每学期末由教职工对中层以上干部进行考核，与结构工资制挂钩。
进一步推进校务公开工作，要在党支部的领导下，积极配合行政加强对校务公开工作的领导，制订校务公开计划，校务公开内容坚持每月一公开，特殊事情随时公开，特别是学校财务公开要做到实事求是。充分发挥工会的监督职能作用，做好对内外公开工作，不断总结经验，排查不足，使校务公开工作做得更好。
三、充分发挥工会职能，维护教职工的合法权益。
1、在教职工中实施温暖工程。继续开展365工程的捐资帮残活动，在党员干部中开展一帮一活动，确定帮扶对象和帮扶金额，保证全校没有一个贫困而辍学的适龄儿童。
2、在新的形势下，在人事制度不断改革的过程中，重视劳动关系协调机制建设，巩固送温暖机制。妥善做好转岗、落聘、内退等教职工的思想工作，使教职工劳动权益基本得到保障。结合学校实际为教职工办实事、做好事，把送温暖活动经常化、制度化、规范化。
3、关心教职工的身心健康。利用工会优势，开展丰富多彩的文体活动，为教职工营造一个健康向上的工作生活环境，争取行政支持办教工之家，定期组织活动，增强工会的吸引力，积极参加市教育工会开展的各项活动。关注教职工的心理健康，引导教职工适应改革形势，增强心理能力和调节能力，认真工作，愉快生活。
四、加强工会自身建设，当好行政的好参谋。
加强工会自身建设，首先要注重提高工会干部的素质。定期组织工会委员和工会小组长，认真学习政治理论，学习《工会法》、《教师法》和《教育法》等法律文件，增强学法、用法、守法的意识，积极选派工会干部参加市教育工会组织的学习，不断提高工会干部的政治理论水平和业务素质水平。其次要坚持例会制度和报告制度，再一个就是要重视工会信息工作，注重资料积累，规范工会台帐。
工会组织要找准位置谋发展，积极争取行政支持，独立自主地开展工作，主动参与研究解决教职工关心的有关问题，确保工会组织从源头参与学校的民主管理，发挥好桥梁纽带作用。
五、重视女职工队伍建设，发挥她们在教育教学中主力军作用。
针对我校女职工占学校总教职工人数一半左右的情况，工会组织动员带领广大女职工积极投入参与学校的各项改革，充分发挥她们积极性、主动性、创造性，为学校保六争八作贡献。
积极配合行政和各职能部门开展各类提高业务素质的活动，围绕女职工的意愿，研究和思考女教职工的学习、生活和工作，继续开展巾帼示范岗、比、学、赶、帮、超的教学活动，提高她们的业务素质。加强对《工会法》和修改后的《婚姻法》的学习，增强女教职工自我维护的意识和能力，关心她们的工作、婚姻和家庭，创造条件定期为女教职工体检，维护女教职工四期特殊权益，提高女教职工的心理和生理健康水平。
工会基层工作计划篇7
过去的一年，在学校党支部领导下，学校工会工作取得了很好的成绩。今年是学校入住永久性新校园第二个五年规划的开局之年，为了更好地发挥工会组织的优势，推进学校工作再上新台阶，现就20xx年学校工会工作安排如下：
一、指导思想：
实现学校本年度八项重点工作目标为抓手，转变作风，振奋精神，紧紧围绕中心，切实履行工会职能，有效发挥桥梁作用，积极服务大局，服务科学发展，服务职工群众，推动工会工作再上新水平，再出新亮点。
二、主要工作：
（二）、有效开展岗位练兵，激发职工创新活力。教职工是学校发展的主力军，提高教育教学质量，不仅要具备高尚的道德情操，还应有扎实的教育教学基本功。开展岗位练兵、岗位培训，是办人民满意教育的需要，是岗位成长的需要。新的一年，要以“大西梦，中国梦，劳动美”为主题，以“课堂有效性”研究为目的，主动配合教导处、学生处重点工作，通过优质课观摩、班队会展示、教育教学论文竞赛等形式，积极开展技能大培训、大比武、大提升活动。让练兵比武活动成为教职工展示智慧、提升能力的大平台；二是积极为教职工的岗位培训、继续教育、外出学习创造条件，鼓励支持他们积极参加各级教育行政主管部门组织的业务培训和技能竞赛活动，要求他们把学到的新理念、新知识、新技术带回学校与同事分享，并用到岗位。
（三）、服务学校发展大局，积极配合做好重点工作。新的一年，学校工会要坚持校党支部的领导，充分发挥自身优势，急学校所急，想学校所想，一切从学校稳定和发展大局出发，主动作为，大力宣传学校办学主张，认真执行学校决议，动员和带领广大教职员工当好主力军，为学校第二个五年规划的开局之年的各项重点工作的完成，站好岗、履好责、服好务。
（四）、加强依法治校监督，不断推进民主管理。依法办学、依法治校是学校发展的重要保障，始终坚持依法治校的思想，学校才会有尊严、有品位。学校工会要积极参与依法治校的监督，加强源头参与，继续深化校务公开工作，进一步拓展校务公开的内容，不断丰富公开的形式，健全以教代会为基本形式的民主管理制度和校务公开制度，组织教职工依法实行民主决策、民主管理、民主监督，凡涉及职工学生切身利益、学校管理、学校建设等改革方案和重点事项，必须广泛听取职工意见，并通过职代会讨论通过后，方能实施，把学校各项工作的推进置于阳光下，让学校的各项管理不仅科学、有章可循，而且民主公开。
（五）、保障职工合法权益，构建和谐劳动关系。学校是用工主体，职工是学校的主人，推进学校发展，保护和激发广大职工的积极性、创造性，必须依靠和谐的劳动关系作保障。因此，学校工会要坚持以教职工为本，畅通和规范教职工群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道，有效推进职工实现体面劳动、幸福生活。继续开展好送温暖活动，对困难职工、大病职工给予积极帮扶，对职工生日、生病住院等给予及时慰问。特别要加强对职工的思想、精神关爱，多与职工谈心交流，及时化解思想矛盾，了解他们的需求，为职工工作好、生活好营造良好的人际环境和工作环境。
（六）、积极开展文体活动，促进职工身心健康。新的一年，工会组织要以活动为载体，务求实效的开展好文体活动，积极为职工的健康身心创造有利条件，大力抓好职工社团建设，组建职工艺术舞蹈队，继续利用周三下午放学后时间，开展好太极拳、健美操训练。再一，利用重大节日，开展好内容丰富、喜闻乐见的文体其它活动，动员和组织职工积极参加上一级工会组织的文化体育活动，提高参赛意识，争获优异成绩。
（七）、重视女职工工作，进一步保护好工作积极性。加强女职工队伍建设，重视综合素质的提升，有效开展巾帼建功、巾帼维权活动，积极为她们体面劳动、快乐工作、开心生活创造有利条件，切实为女职工办好事、办实事、解难事，积极维护她们的特殊利益和合法权益，认真贯彻“关爱女性保障计划”。抓好女职工政治思想教育，扎实开展教育教学练兵活动，激励广大女职工进一步弘扬“四自”精神，不断增强教书育人的积极性和创造性。
（八）、着力工会自身建设，增强组织凝聚力。工会要有号召力、影响力、凝聚力，需强化自身修炼，提升服务能力。新的一年，继续开展“创先争优”活动，努力建设学习型、服务型、创新型工会组织。进一步加强工会干部的理论学习和业务学习，树立宗旨意识，树立一切从职工利益出发的工作理念，转变工作方式，进一步提高服务能力和工作水平。积极用好学校党政赋予工会的资源和手段，主动源头参与，定神聚力，大胆作为，有效发挥桥梁纽带作用。加强工会组织阵地建设，认真做好学校网站中的工会栏目板块，促进工会组织的自身宣传。
三、学月主要工作：
（一）20xx年上期：
三月：学习学校工作计划和市教育工会工作计划；召开工会干部会，研究05年学校工会工作；举行“三.八”节庆祝活动；开展二届三次教代会提案答复和办理工作；教工社团开展活动；落实学校网站“工会栏目”的建设。
四月：深入年级组室，开展教职工走访活动；召开二届三次教代会一次会议，讨论学校有关管理方案；举行庆“五.一”职工文体活动；
五月：继续开展二届三次教代会提案督办工作；举行职工育人工作经验交流座谈会；完成基层工会组织年度信息普查报送工作；举行庆“六一”教工社团活动展示；
六月：举行教职工保健知识讲座；教职工体检工作筹备；工会工作调研、总结；
（二）20xx年下期：
九月：配合行政做好开学各项工作；组织工会干部学习政策法规；举行第32个教师节庆祝活动；举行庆“国.庆”教职工系列文体活动；
十月：举行第29个重阳节庆祝活动；二届三次教代会提案答复办理情况督查；结合区县赛课，开展“课堂显身手，技能大提升”劳动竞赛活动；
十一月：筹备二届四次教职工代表大会；配合教导处、学生处开展职工教育教学论文评选活动；撰写调研文章；
十二月：召开二届四次教职工代表大会；举行庆“元旦”教职工运动会；迎接基层工会工作考核；
一月（20xx年）：开展民主评议干部活动；配合行政做好期末结束相关工作；工会工作总结；
工会基层工作计划篇8
根据区教育党工委、教委提出的“队伍建设年”的要求，施行“提升素质、依法治会、活动强会”的工作方针，工会工作要服务学校发展、服务教职工、服务学生务本实干，特订以下计划。
一、提高素养，增强自身学习
通过开展政治理论、哲学思想和工会业务知识的学习教育活动，进一步提升思想境界，进一步改变心智模式，进一步增强理性思考和系统思考力，进一步规范工作行为。把工会工作的有关法律法规及各项政策宣传好、落实好;坚持把教职工会员队伍团结好、引导好;切实把自身的本职工作谋划好、完成好。
二、实施、规范管理好两项法规制度
结合我校实施教代会(教大会)及校务公开制度的现状，工会组织将在本单位进一步依法实施、规范管理好教职工代表大会制度和校务公开制度。要切实提高认识，高度重视，党政工齐抓共管;进一步明确责任，工作落实、到位;要做到工作重点明确，教代会(教大会)规范举行，校务公开内容涵盖广泛，及时了解和反馈教职工意见，档案资料齐全规范。
三、以活动展素质，抓比赛练队伍
开展务实、创新、有效的工会活动来增强工会组织的吸引力，影响力，打造会员创造力，为此，我校工会将组织开展以提高会员素质和能力的培训活动，进行技能竟赛活动;举行“争做学习型教工”表彰活动;举行《祖国颂》教职工诗•词•歌、画比赛活动。
四、实施健康行动计划
为积极参与健康重庆、健康沙坪坝的建设，实施工会会员健康行动计划。即：一是学习健康知识(身体健康知识和心理健康知识);二是开展有益身心健康的活动;三是开展教职工课间操活动和特色运动会。
五、发挥工会作用，抓好“三创”活动
在全体会员中开展“创新、创造、创业”活动。提高创造能力，形成“人人创业绩、个个都发展”的生动局面。在不断提高学校工会组织和教职工会员个人的理论水平、职业道德水准，责任意识、素质技能等方面取得实际效果。活动的主要内容及形式，一是为共建共享和谐校园，为队伍建设积极建言献策。二是为把学校工会建设成为谋大事、干实事、办好事、解难事的职工之家。三是为促使学校工会会员成为师德高尚、一专多能、质量一流的教工而队伍。倡导“一辈子学做教师”的职业精神。四是在全校开展“一项竞赛、两项评选”的活动。即：师德建设知识和专业技能知识的“双知”竞赛;开展学习型年级组、学习型教工的两项评选活动。
工会在抓好基础性工作，协助党政做好教职工的安全稳定工作，抓好女职工工作，坚持为教职工办实事、解难事，做好工会的档案资料的形成及搜集整理工作，抓好工会经费的收管用。
活动主题
具体内容
2月新学期新面貌
1.开展读书学习活动，让书香飘进办公室;2.参加青年教师论坛;3.庆祝“元宵节”4.关爱---全校教师体检。
3月争创活动
1.开展“三八”节庆祝活动，教师特长展示2.创建“学习年级组”3.开展强体魄、建校园教职学做第三套广播体操活动
4月体验与运动
1.运动锻炼，迎接职工春季运动会2.开展拔河、羽毛球比赛3.教师广播体操展示
5月收获与畅想
1、开展唱红歌活动2.畅想职业乐趣，增强职业操守;
6月评比表彰
1.评优秀学习年级组;2.评优秀健康锻炼积级分子。
9月铸师魂树师德扬师风强师能
1、开展庆祝教师节活动2、传箴言3、板报
10月祖国颂活动
1、爱国主义教育2、开展经典颂读，唱红歌，讲故事，学简笔画活动
11月强身健体
1、秋季职工运动会2.经典诵读展示活动
12月收获与畅想
1、课间健身活动2.迎新座谈总结
