创业课心得精选5篇

时间:2023-02-17 17:04:32 分类:工作报告

当我们的内心有好很多的想法想要和大家分享的时候,我们可以选择写份心得,在心得动笔之前,我们要认真回顾事件发生的点点滴滴,以下是加分文档网小编精心为您推荐的创业课心得精选5篇,供大家参考。

创业课心得精选5篇

创业课心得篇1

各位领导、同志们:

家好!

首先,感谢县委、县政府给我这个与家相互交流、共同学习的机会,借此机会,我将自己这些年来创业的一些经历和体会,向家做个汇报,不妥之处,敬请批评指正。

“浙江人能干的,我们也能干”

我出生于洋洲农村,多年来在组织的精心培养和自己的努力下,从一名普通的干部,成长为一名正科级领导干部。在旁人看来,应该是小有成就,该享受享受了。经常有人问我:“你身处领导岗位,有权、有位,家庭条件宽裕,人也快50岁了,应该好好享享清福了,何必放着舒适安逸的日子不过,要去奔波劳累呢,你不觉得苦吗?”对此,我的回答是:“不苦,创业本身也是一种追求,是一种快乐”。为什么这样说呢?这就要从1995年前后我到浙江、江苏等地出差的所见所想谈起,当时新干对干部创业还没有一个明确的态度,但是在江浙一带沿海发达地区,干部创业已成为一种热潮,机关事业单位干部职工利用业余时间摆地摊、办企业以及从事其它第二职业的有人在。“浙江人能干的,我们为什么不能干呢?”我常想,一个人在政治舞台上的时间总是短暂的,因此,从政干好本职工作固然重要,但不是人生追求的唯一事业,只有不断树立新的目标,不断挑战自我,才能保持生命的活力,最限度地激发自身潜能,创造出更精彩的人生。经过一段时间的激烈思想斗争后,我毅然下定决心,利用空余时间开创一片属于自己的事业。可干什么好呢?选择什么样的行业和项目呢?经过一番调查分析和思考后,我选择了开发荒山搞特色农业,主要是考虑到我县宜林荒山较多,特色种植成本低、风险小;另外,自己身处领导岗位,工作责任重,工作时间不可能离岗搞企业,而农业开发只需业余时间投入就可保障运行,不需要花费太多的时间和精力,比较适合自身的实际。于是,在1997年我贷款10万元,自筹资金11.5万元买下了县城附近瓦桥村的一块面积为125亩的荒山,种植了5000株银杏树。为降低经营成本,及时保证有机肥料的供给,我又想到了发展养猪业,充分利用猪粪这个有机肥料,走多种经营、综合利用的农业立体开发道路。

“从小的做起,小项目也能做成企业”

创业之初,作为机关干部,由于自身资金少,资金的筹集是一难题。1998年,我刚办养猪场时,启动资金紧缺,我坚持量力而行,逐步发展,只建了一个小型养猪场,先期只购进了30头仔猪进行饲养。从此,不管是白天黑夜,风吹雨打,工作之余只要一有空闲,我就往荒山上跑,一头扎进猪栏,和管理人员一起铲猪屎、喂猪食,晚上忙到8点钟以后才回家吃饭那是常有的事。功夫不负有心人,在我的精心管理下,养猪场不断发展壮。

然而创业之路并不是一帆风顺的,尤其是养猪这个行业,疫病防治技术要求高、投资风险。1999年,因感染5号病,养猪场150头猪一次性病死了50头,当年亏损近2万元。而当时我在猪场已经投入了20多万元,却没有产生半点收益。面对挫折,我彷徨过,犹豫过,但最终没有退却,而是坚持义无反顾地走下去。我认真总结经验教训,清醒地认识到:光有勇气和信心是不够的,还必须掌握过硬的技术和科学的管理方法。于是,我到店买来有关生猪饲养方面的科技,挤出时间认真学习,同时虚心向各地养猪专业户求教,边学习,边实践,摸索出了一道科学的饲养和管理方法,疫病防治技术得到提高,仔猪存活率提高。近年来,随着效益的攀升,我逐年追加投资,不断扩养猪规模。20__年,我的养猪场年出栏生猪达到300头,20__年达到600头,20__年达到1200头,到20__年,养猪场已由1998年创办之初年出栏生猪30头的小企业,发展到年出栏生猪达7000头、产值近千万元、拥有员工50多人的型生猪养殖企业。5000株银杏树经过几年的辛勤培育,去年也开始挂果,年产银杏果可达1万斤,产值15万元。为充分利用银杏“浑身是宝”的价值,我把采摘下来的银杏叶加工成银杏茶,并于20__年创办了江西新干银杏茶有限公司,注册了“杨小青”牌银杏茶商标,该产品获得了全国a级绿色食品认证标志,在全省各地都设立了经销点,产品市场占有率逐年扩,公司年产值已突破50万元。

发展无止境,事业无止境。有人曾劝我,“企业做到现在的规模已经够可以的了,不要再去奔波了,维持现状就可以了”。但企业发展就如逆水行舟,不进则退,只有不断攀升更高更新的目标,才能保持企业发展的生命力。20__年,我又投资140万元,创办了江西新干小青畜牧良种有限公司,建成了一座可养殖400头良种母猪的繁育基地,现已购进母猪400头,公猪8头,预计每年可出产仔猪8000头。可以说,目前我的企业市场竞争力和抵御风险的能力明显增强,增长潜力很,发展势头看好。

“只有双倍的心血和汗水,才能换来工作和创业双丰收”

回顾这些年来的创业历程,真是感慨万千,既有创业的艰辛,更有成功的喜悦。我想现在如果叫我停手不干,还真是有点不习惯。因为我已经深深地融入进了这一事业,只有在创业中,我才能感受到其中的乐趣,才能迸发出我生命中的活力。一步一个脚印,充满艰辛而快乐地走到今天,我想有五点体会与家共勉:

体会之一:在岗创业,要正确处理好工作和创业的关系,切实将本职工作干好。作为一名在工作岗位上的机关干部,特别是领导干部,肩负党和人民赋予的神圣职责,干好自己的本职工作,管理好本单位事务,这是自己必须要履行好的义务。如果本职工作抓不好,上级领导不放心,干部职工起疑心,自己也会没信心。只有本职工作抓好了,才能轻装上阵,放心、放胆、放手去创业。近年来,新干工商局围绕争一流、站前列的目标,奋力拼搏,开拓进取,得到了上级的肯定与支持,为我营造了良好的创业环境,也是我创业成功的重要保证。

体会之二:在岗创业,要有吃苦耐劳的精神,需要付出比常人更多的艰辛和汗水。因为上班时要干好本职工作,业余时间又要去从事第二职业,这就意味着自己没有多少休息时间,需要付出更多的时间和精力。为了不耽搁工作,企业上的事我都是利用8小时之外和双休日的时间来处理的。比如去外地购买仔猪,我经常是星期五晚上出发,在货车上颠簸了两天两夜,星期天晚上赶回家,打几个小时的盹,第二天还得照常上班。

体会之三:在岗创业,要有坚定的信心和决心,能经受住挫折的考验。无论遇到任何困难,都要坚强地挺过去。因为我们有份工作,还有条后路,遇到挫折,我们比其他创业者更容易退缩,更容易打退堂鼓。

体会之四:在岗创业,需要加强学习,成为所从事职业的行家能手。经商、办厂对一直从事机关工作的干部来讲,无疑是一个新鲜事物,因此,需要多方学习,深入钻研,尽快了解和熟悉所从事职业的运行规律,掌握必要的专业技术知识,才能避免少走弯路、少受挫折。

体会之五:在岗创业,需要物色一个好的管理人员,实行科学的管理方法。机关干部部分时间都在单位上班,没有固定时间去处理企业事务,因此要找到一个可靠又有能力的人才,帮助管理企业。

各位领导、同志们,尽管我创业之路现在越来越宽,越走越实,也取得了一定成绩,但与沿海发达地区的创业者相比,与樟树等兄弟县市的创业者相比,就感觉还有较差距,因此,我将认真落实全民创业会精神,以这次会为新的起点,进一步加强企业管理,加投入,力争把企业做成为全县一流的生猪养殖企业,为我县经济和社会发展作出自己应有的贡献。

创业课心得篇2

从20xx年5月份开始参加大学生创新创业训练计划项目,到现在历时整整一年半时间,我们这个四人小组以大学生创业的可行方向和优化方案的探究——以热门方向为例,总结出一份系统全面的参考资料,为大学生创业提供可靠数据和可行方案。回想过去参加研究项目的过程,从开始的寻找课题到申请立项撰写项目申请书,到查阅相关参考文献,确定实验项目、实施方案和寻找创新点;并制定详细的研究方案和步骤;对项目进行相关调查和研究;到最后确定项目的可行性,一步步走来,这其中的辛苦和辛酸只有经历过的人才懂,其中的经验和成长也只有经历过的人才会分享和拥有。这是一次难得的经历,一次让我们得到锻炼和成长的经历。

我们是一个具有强烈团队精神的组合,负责人有一定的组织协调能力,我们每个参研人员也有一定研究的能力。并以拥有博士学位、主要从事创新和创新系统研究、获取多种奖项的张治和教授为导师。项目的研究方法也将是多样化的,如调查法、参考文献和其他研究成果、采访等方法。这些都为课题研究的进行和顺利完成奠定了良好的基础。

指导老师和团队都非常重视这个创新创业训练项目,也都在尽心尽力的做着这件事情。导师多次为我们提供各个方面的指导意见,团队成员一遍遍的理思路,一遍遍的修改优化自己负责模块的材料,认真执行。每次当累的是时候,一想到为了完成团队的任务,我们大家相互鼓励,又精神抖数起来。将疲惫完全抛在脑后,聚精会神地继续着手头的工作。在遇到问题时,我们做到及时交流,及时沟通,每一个人有想法都可以及时的提出来与我们大家一起讨论交流,达到事半功倍的效果,并且在做项目的过程中大家也感到很愉快。大家在项目实施过程中,不怕苦,不怕累,不断追求卓越。 刻苦学习是我们成功的动力。在刚实施创新创业训练项目时,大家都没有接触过这方面的知识,对创新创业训练项目简直一头雾水,但是这也阻止不了我们前进的步伐。前期,获取理论知识,即阅读书籍,每个人找到自己负责的模块,到图书馆找大量相关的书籍看,到网上查阅个饭方面相关的材料,课后多方寻找相关领域有建树的老师

进行咨询,深钻研,多思考,以最快的速度进入角色,这极大考研了我们团队每一个成员的快速学习能力。

在调研的过程中,我们深入到各个调研点,对每个调研对象都深入了解,确保调研数据的真实性、有效性。在这个实践过程中,我们的思维得到拓展,并以此为基点,发散思维多方位思考,提炼自身的创新点,对创业训练项目的成果获得也更加有信心。

作为一名大学生,在此次大学生创业的可行方向和优化方案的探究——以热门方向为例过程中,我们既为大学生的创业提供了一定的帮助,又深化了对大学生创业这方面的理解。大学生创业有利于缓解大学生就业压力。大学的创业能力有利于解决大学生就业难的问题。一个创业能力强的大学毕业生不但不会成为社会的就业压力,相反还能通过自主创业活动来增加就业岗位,以缓解社会的就业压力。 有利于大学生自我价值实现。大学毕业生通过自主创业,可以把自己的兴趣与就业紧密结合,做自己最感兴趣,最愿意做和自己认为最值得做的事情,实现自我价值。有利于大学生自身素质的提高。通过创业与创业实践,大学生可以充分调动自己的主观能动性,改变自身就业心态,自主学习,独立思考,并学会自我调节与控制。有利于培养大学生的创新精神。大学生的创业活动,有利于培养勇于开拓创新的精神,把就业压力转化为创业动力,培养出越来越多的各行各业的创业者。

通过这一年的创新创业训练项目的实施研究,我深深感受到指导老师和团队合作的重要性和必要性,非常感谢指导老师,感谢团队,不计回报的付出,同时从中获得了锻炼和成长,学习能力的提高扩展

了我们的思维能力;共同的学习目标培养了我们的团队精神;学习的毅力铸就了我们执行的坚韧性。这次创新创业训练项目,我所学到的知识,锻炼的能力以及其他方面的收获,终生受益。

20xx级电子商务:xxx20xx年12月1日

创业课心得篇3

今天上午两天的创业指导培训课程在我们的欢声笑语中结束了,虽然只有短短的一天半还不足两天时间,但伴随着课程的结束我们也收获了很多。创业这一词语在我们的脑海中也重新得到了诠释,它不仅仅是字面上体现出来的意思。在两天的课程中,我们经历了无领导小组讨论问题、相互自我介绍游戏、企业模拟生产、创业主意的产生、创业者必备的素质、swot分析方法的运用、siyb的作用、未来的创业者优势与劣势的分析等。而在两天的培训中影响我最深的两个培训环节是企业模拟生产与一个创业者应具备素质的讨论及相互自我介绍游戏。

首先,从企业模拟生产谈起。企业模拟生产离开不开生产、销售、策略、消费、公关等方面组成。而老师让我们模拟的企业生产特别简单,与erp相比,简单得不是一点点。虽然只有三个小组,但我们小组整体成绩还不错,获得了一个销售额第一的称号。一个好的企业离不开好的销售,我们模拟的企业虽然在销售与战略方面做得比较成功,但是有两点我们的ceo没有把控好,就是企业盈利以后对员工的工资福利与社会的公共关系处理不太合理。第一、随着一个企业的形式发展得越来越好,但是对员工的福利却越来越少,如果是真的企业在实现生活中是没有人愿意为这样的企业工作的。因为员工会觉得不值得,这样的ceo太没有远见了,只顾自己企业的利益与发展,从不考虑员工的生活质量与身心健康。第二、我们企业和其它两个小组比起来已经有足够多的剩余资金,但是对捐赠,社会的贡献方面太小了。一点儿也不像一个大企业的做法。当然我们能赢得第一,与我们企业的生产产品的质量优质,进入市场从来没有一个产品是不合格的。也都符合我们企业走中高端路线的发展策略。创新意识:我们团队有一个创新天才,不论什么时候,总是对产品的创新特别热爱与执着。总能在第一时间内研发出最新与最漂亮的产品出来。对我们企业的销售额的增加做出了强大贡献。他同时也对产品的质量有完美的追求。团队协作能力:我们组虽然只有一个创新性人才,但其它的成员也相互配合,如果我们小组把所有的任务交给他一个人做,他是根本无法在老师限定的时间内完成这么多生产任务的。同时我们也不可能取得这么好的成绩,虽然大部份成员不会也不适合搞产品的研发与创新,但我们追求大众的目标是一致的,大家的一致意见是先想办法让企业活下来才再去谈创新与研发。如果企业不能按时交货,就会形成资源的浪费。这样的结果就是最后我们被市场所淘汰。

其次,在相互自我介绍游戏中学到的。虽然这个游戏非常简单,就是大家在玩这个游戏的时候要相互介绍,把对方介绍给其它同学,最好的效果是让第一次见他的人都能够记得他你就算是成功。在玩的过程中也不是很容易的,因为游戏的背后是对我们沟通获取对方信息能力的考验,如果你只是简单的把它当成一个游戏来玩,效果可能不会是太明显。可能受我们专业影响的原因,分成三个小组的同学在玩这个游戏的时候老师的点评是大家没有放开的玩,她说我们身为管理学专业的学生应该比其它专业的学生更放得开才对,但是从你们身上我并没有看到。第一、没有把对方的名字描述清楚,最好能让所有人都知道是怎么样拼写,这样不至于在下次之再见面的时候而叫不出名字或写错对方的名字而产生尴尬,而老师过目不忘的记名字能力更是让我们都对她产生了另一翻敬意。第二、合理运用听、说、写三种方式获取对方的信息。第三、尽快习惯你当前所在的表达环境,不要受气氛的影响。第四、礼貌问题,克服自己的一些弱点,不良的表达习惯,注意自己的无意识行为,这些与你平时参加的活动是离不开的。如果是平时锻炼太少,很多时候都是因为你自己的无意识而得罪了你的观众。通过这个游戏,再一次让我们看到了我们语言表达能力的重要性与必要性。

最后,我们讨论了一个创业者必须具备的一些素质,当然并不是具备以下素质你创业就一定可以成功。只能说如果你具备以下这些素质,你比与你处于同一阶段的其它人更具有创业优势,同时取得成功的概率要大。我们三个小组的总结如下:最基本的素质:1、有创办企业的动机2、有风险承受能力3、有坚忍不拔和处理危机的能力4、有家庭的支持5、有主动性6、有协调家庭、社会和企业的能力7、有决策的能力8、有适应企业需要的能力9、有对企业的承诺10、有谈判技巧11、有终身学习的能力与意识。个人必备的素质:1、身体素质要好(连续工作1两年不会被累倒)2、有理想3、有爱心4、执着与专一5、吃苦耐劳的精神6、社会责任感7、激情8、个人的应变能力9、团队的协作能力(毕竟创业是一个团队的事儿)10、执行力11、对新鲜事物的预知与感知能力。这就是我们三个小组加老师总结得出来的初步结论,当然一个人不可能同时都具备以上的能力,但是其中一半以上的能力是不能缺少的。

总结:借老师给我们即将毕业的大学生提出的意见来简单总结一下这篇心得吧,做为一个即将毕业的大学生,我们不应该忙于去创业,而是应该先就业,因为刚毕业的我们大多数人还不具备创业的一些基本条件,创业的结果只有两个字――失败!但是我们也不可能怕失败了就不选择去创业,如果你要选择去创业,请仔细考虑清楚创业与就业之间的利弊,权衡二者给你带来的一系列经济与其它后果,如果你都能承受,那么你就可以立马下决定要不要去创业了。老师的意见是先就业,等有了了工作经验,三、五年以后再创业,最后如果发展得好就把它做为你自己的事业来发展。当然特别是身处农村80、90后有弟弟妹妹和助学贷款的孩子们,你们更应该考虑清楚是否真的急于创业。最后,我也用06、07、20xx年曾热播于全国的一档商业选秀栏目《赢在中国》的主题曲《在路上》为结束我这的篇心得。

创业,为自我的证明;创业,为自尊的生存!

创业课心得篇4

创新创业,起初,我的思想只停留在现今的大学生就业困 难,需要创新创业,需要新的市场,随着我国高校办学规模和招生规 模的扩大,高校毕业生的就业形势日益严峻,毕业生占到新增就业岗位的一多半。在这样的情况下,所以我们必须创新创业。但是,自从 上了《大学生创新创业导论》这门课后,我感觉创业并不是 那么容易的。在创业前我们必须具备多种素质。

1、提升创新创业思想认识,营造整体创新创业环境氛围要敢于创业,敢于创新,提供通过最好的服务态度是成功的一半。

2、明确目标,步步跟进

首先,要明确自己要什么,假如我要开淘宝店,我就要先明确 自己要卖什么,(类似自己的终期目标,然后朝着这个目标一步一步前进)其次,要善于掌握机会并学会放弃机会,做力所能及的事情。 因为总是做超越自己能力的事情,只会打击自信心和积极性;另外, 创业需要创新,还是淘宝这个例子,淘宝上这么多的竞争者,我怎样才能让自己的店铺比别的同行的店铺卖的多, 这样可能就要从创新去 想了,例如我要卖一件衣服,另一家店也在卖和自己相同款式的衣服, 那么我应该怎么办呢,是不是应该采取一些措施,创新要简单、实用、能操作,就像前几年的牛仔裤一样,破洞的嘻哈风格风靡一时,也许 这种风格是来自一些裤子破了,厂家又无法对这些服饰采取好的方法 处理而得出的一种解决方法,这不是一种创新吗,最终的盈利比之前的翻好几倍吧。

3、合理的利用社会资源

我们创新创业者不可以守株待兔,要合理的利用社会的资源来 提高我们创新创业的效率。

4、知己知彼,百战百胜

在我们创业的同时,我们要通过一些媒介来了解同行的经营状 况,同行的销售方式,多参加一些论坛和资深人士多多学习。

5、创新创业不是以盈利为最终目的

大学生创新创业不是以盈利为目的, 这是我个人的看法。大学 生创新创业不等同于赚钱,我认为创新创业是一种乐趣,是一种学习的过程,是一个锻炼能力,获取经验的过程。创新并不一定是轰轰烈 烈的,有时一个小细节、一个小想法就可以改变一个企业的命运。 创 业绝不能有自我满足的时候,要时时有危机感,不能有一次失误,哪怕是出一次事故,那你辛辛苦苦建立起来的名声就没有了, 创业并不 是一帆风顺的,要让别人接受你的产品,靠嘴巴说是没有用的。创业 不能盲目,在创业前一定要进行全面细致的市场调查,最好是从事自 己熟悉的领域。

大学生创业的必备条件

大学生有创业热情,但由于经验欠缺、能力不足、意识偏差等 原因,导致创业成功率明显偏低。 眼高手低、纸上谈兵是大学生很

容易陷入的误区。因为他们长期呆在校园里,对社会缺乏了解,特别 在市场开拓、企业运营上经验相当匮乏。因此,大学生创业前要有充分的准备,一方面,靠在企业打工或者实习,来积累相关的管理和营 销经验;另一方面,靠参加创业培训,积累创业知识,接受专业指导, 为自己充电,以提高创业成功率。用智力换资本,这是大学生创业的 特色之路。一些风险投资家往往就因为看中大学生所掌握的先进技 术,而愿意对其创业计划进行资助。

创新创业我认为最重要的就是从选定创什么业,从经验上, 资金上,心态上入手才是最好。团队合作也不错。

总而言之,创新创业就是要有坚持不懈的精神,为自己的梦

想而努力,挫折是无法阻挡我们创新创业的理想。

创业课心得篇5

在分享会开始之前,就已经很激动。能有这个机会听听创业成功的大佬给我们分享实际经验,让我们对自己得创业想法能有更深的理解和认识。

在创业分享会上:

财务咨询有限公司创始人唐小丽讲述了自身的工作经历,分享自己毕业找工作所遇的挫折,她是如何的选择,在路途中自己的迷茫,自己如何克服,自己如何走向创业之路。

九年工作经验的张义讲述自己,求职过程的碰壁,对自己九年工作经历的经验的传送,自己碰到过的机会及帮助过她的人。

开始时,让我们每位成员讲讲自己对创业的了解,对创业的看法。部分成员也分享了自己的工作经验,两位帮助成员分析工作所遇的困难及原因所在。机遇、性格、实践、我们对社会的陌生,这几点是我从两位分享中能总结出来的。

我理清了这几点:调查、时间段、政策环境、适应时代趋势、社会市场需求、大环境、数据为主、有数据为依据,要有勇气去突破一些领域,找出社会所需的行业,在圈出一个大范围,在范围内确定你的突破口。然后再确定人员组成、资源整合、涉及人群、核心竞争力等。

听了这次大佬的分享会,也使我受益匪浅,也不得不深深的思考思考自己当初对于创业的初衷及理解。

对于机遇、性格、实践、平台(我有这样的看法):

1、我想"机遇是留给有准备的.人",这句话是没错的,平时多了解了解一些相关知识。对所以你能涉及到的,都提前做好准备总是没错的。把握机遇的重要性,就像有一部电影中所说的"无法掌握自己体重的人,怎么掌握自己的人生。"所以机遇也是需要自己掌握。

2、性格的话,因为在人与人初步见面中,会是首当其冲的,给对方最直观的映像。人们都喜欢那种随和,好相处的。可能会没有那们多的接触的话,第一映像就很重要。在以后,我也觉得我也应该不那么拘束,尽量放开自己。可能机会也会这么被争取而来。

3、在对大环境的分析把握中,也要不断从实践中汲取经验和教训,不断自省自律。把数据放第一,以数据说话。所有的都应落实到实践上,俗话说:“实践出真知"。

4、对于平台,我们缺少背景但不能缺少一群志同道合的人,这是我觉得首先浮现的想法。我对于平台有这样的理解,可以是你的学历,你的大学,你的人际交往圈。

在此次分享会中,让我对创业有了不同的新的看法。在以后,我也要带着这次经验去思考,去分析。

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