在结束一个阶段的工作后，我们必须认真写好工作报告，实用的工作报告是可以让我们的能力被认可的，也是提升我们能力的关键材料，以下是加分文档网小编精心为您推荐的人在主席团工作报告5篇，供大家参考。

人在主席团工作报告篇1

按照衡山县委和县人大常委会关于县乡两级人大换届选举工作的安排部署，我乡人大换届选举工作于7月上旬启动，根据县人大委员会印发的《关于衡山县县乡两级人民代表大会换届选举工作方案》，通过精心组织，广泛动员，上下协作，扎实工作，依法完成前二阶段的工作任务，现将我乡人大换届选举前期工作开展情况汇报如下：

根据县统一安排，我乡大大换届选举工作大体安排是：

7月：①乡人大主席团向党委政府汇报县乡两级人大换届选举有关精神;②报送《关于成立贯塘乡换届选举领导小组成员名单》和《关于成立贯塘乡选举委员会建设名单》;③开展乡人大换届选举工作调研。

8月：①举办全乡人大换届选举工作学习班;②确定并公布选举日;③各村(居)委会培训换届选举工作骨干;④开展代表资源调查摸底工作。

9月至10月：①宣传发动;②划分选区;③分配代表名额;④进行选民登记并公布选民名单;⑤提名推荐酝酿协商、介绍代表候选人;⑥投票选举产生新一届县乡两级人大代表。

11月30日前：召开新一届乡人大第一次会议，整理上报换届选举有关材料。

一、前期工作开展情况

(一)宣传发动。自县召开县乡两级人大两级人大换届选举工作会议后，我乡迅速召开了乡党政联席会议，传达了省、市、县换届选举会议精神，成立了乡级换届选举领导小组，乡换届选举委员会，研究并制定了贯塘乡人大换届选举工作方案，召开了全乡村干部会议，传达了省、市、县对县乡人大换届选举工作会议和文件精神并部署安排了我乡换届选举工作，利用横幅、标语等形式，广泛宣传发动，营造氛围，做到家喻户晓、人人皆知，使广大群众明确这次换届选举的意义、程序和法规，从而以良好的社会环境、正确的舆论导向，健康的思想意识，振奋的精神状态，保证换届选举工作的有序进行。

(二)科学分析，依法合理的划分人大代表选区。通过摸底，我乡共有人口21400人，17个行政村，一个居委会。根据县选举委员会下发的代表名额分配相关文件精神，依据《选举法》规定，考虑县乡人大同步选举因素，按照便于选民参加选举活动、便于选民了解代表、便于代表联系选民开展活动、每名代表所代表人口大体相等的原则，将全乡划分四个选区，分别为天圫选区、枫林选区、东阳选区、义母选区，分配乡代表名额52名。结合自身实际情况，最初确定以多出预分配代表名额的三分之一比例进行资源摸底收集，建立代表资源信息库。对全乡4个选区工作进展情况进行了了解，要求各选区在9月底前，按照县、乡人大代表资格条件和结构，全面按照中央、省、市、县委的要求和有关法律法规的规定分配落实好代表名单。

二、存在问题由于全乡外出流动人口较多，委托投票人数增加。

三、下一步工作打算

按照《关于衡山县县乡人民代表大会换届选举工作方案》以及《贯塘乡人大换届选举工作方案》，下一步我们将认真做好一下几个方面的工作：一是搞好选民登记并及时公布;二是做好代表分配名额的工作;三是认真组织提名、酝酿、协商、推荐，确定代表候选人工作;四是依法搞好投票选举县、乡代表工作;五筹备召开新一届乡人大第一次会议。我们将坚持在县委、县人大的指导和乡党委政府的统一领导下，深入各选区搞好调查研究，加强换届选举工作的督促指导检查，及时发现纠正换届选举中出现的问题，确保我乡换届选举工作取得圆满成功。

人在主席团工作报告篇2

据悉，换届工作启动以来，固原市把换届工作作为全市政治生活中的大事，市县乡三级党委严格落实换届工作主体责任，分别成立了党委书记任组长的换届工作领导机构，设立了人大换届选举委员会，下派了62个乡镇换届工作指导组，靠实了工作责任，形成了工作合力。成立由县级领导任组长的30个乡镇考察组，开展集中换届考察，坚持到村（组）、室（中心）等基层一线听取群众意见和乡语口碑，考实考准换届人选。

同时，市县两级分别召开不同层次的座谈会，充分讨论县乡领导班子换届工作政策，广泛吸纳意见建议，增强方案的针对性和操作性。指导各县（区）党委逐乡镇对五方面人员进行了分类摸底，科学提出符合条件人选名单。市委组织部加强与各县（区）党委组织部沟通，为干部预审开绿灯。及时向自治区党委组织部反映县（区）直机关、乡镇职级晋升存在的困难和问题，争取自治区党委组织部给予政策支持，拓展乡镇领导班子调整优化空间。

固原市六盘山镇第五届人民代表大会第一次会议。固原市委组织部供图

固原市把基层一线作为选拔干部的主渠道，加大优秀年轻干部选拔力度，优化乡镇领导班子结构，增强整体功能。乡镇人大、政府班子中具有2年以上乡镇工作经历的占95.9%，有2年以上乡镇领导工作经历或3年以上乡镇工作经历的乡镇长占98.4%。乡镇政府班子中35岁以下干部占40.3%，较2016年换届后增加一倍多，班子成员平均年龄37.3岁，较2016年换届后降低2.2岁；熟悉乡村振兴、新型城镇化、基层治理等重点工作的有221人，占96.9%。

与此同时，制定印发《固原市严肃换届纪律加强换届风气监督工作方案》《关于认真组织开展换届纪律学习教育的通知》，以十严禁为重点，共组织开展换届纪律学习460余场次1.6万余人，发放《严肃换届纪律手册》3000册、十严禁卡片近30000份、宣传折页近16000份，组织观看警示教育片238场次，签订承诺书5900余份。从两代表一委员中选聘换届风气监督员149名，组建换届风气监督检查组，对全市62个乡镇开展全覆盖巡回督查。持续发挥12380信访举报平台作用，对涉及违反换届纪律的举报，实行专人负责、专门登记、专项查办。

人在主席团工作报告篇3

中共双河苗族彝族乡第七次代表大会经过认真审议，批准陶义同志代表中共双河苗族彝族乡第六届委员会所作的《以发展为主题，以创新为动力，努力开创双河经济社会发展新局面》的工作报告，乡镇党委工作报告决议。

大会认为，报告确定的以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统揽全局，团结和带领全乡人民群众，全力推进社会主义新农村建设，加快发展奔小康的主题，符合中央和上级党委的要求，切合双河实际，体现了全乡人民的愿望。报告深入贯彻党的十六届三中、四中、五中全会和县委十届六次全会精神，实事求是地总结了“十五”期间的工作，分析了当前双河发展面临的新形势，对今后五年经济社会发展和党的建设作出了全面部署，是指导开展当前和今后一个时期各项工作的重要文件。

大会充分肯定了乡第六次党代会以来党委的工作。一致认为，乡第六次党代会以来，乡党委在县委、县政府的正确领导下，在上级部门的大力支持下，团结和带领全乡党员干部和广大群众认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻中央盛市、县的一系列重大决策部署，牢固树立科学发展观、正确政绩观和马克思主义群众观，立足乡情，解放思想，转变观念，抢抓机遇，狠抓落实，努力克服发展中的困难，解决改革进程中出现的矛盾，使双河的面貌发生了明显变化，全乡呈现出经济健康发展、民族和睦团结、社会和-谐稳定、人民安居乐业、党的建设进一步加强的良好局面，

大会强调，加强党的思想、组织、作风和党员队伍建设，是摆在全乡各级党组织和广大党员面前的重大政治任务，是顺利推进双河经济社会发展、建设社会主义新农村、构建和-谐平安双河的强大政治保证。要站在全局和战略的高度，牢牢抓住执政能力这条主线，高标准开展保持共产党员先进性教育活动，切实加强思想建设，进一步增强党的执政意识;切实加强制度建设，进一步改进党的执政方式;切实加强干部和人才队伍建设，进一步提高党的执政素质;切实加强基层组织建设，进一步夯实党的执政基础;切实加强作风建设，进一步树好党的执政形象。

大会指出，今后五年是全面实施“十一五”规划、建设社会主义新农村、加快发展奔小康的重要时期。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大、十六届五中全会和县委十届六次全会精神，以科学发展观统揽全局，坚持发展第一要务，坚持以经济建设为中心，围绕全面建设小康社会，建设社会主义新农村，构建和-谐社会三大目标，加大基础设施建设力度，加快农业产业结构调整步伐，实现经济增长方式的转变，促进经济社会持续、快速、健康发展。大会一致同意报告提出的经济社会发展目标，认为这个目标既鼓舞人心，又符合双河实际，是切实可行的。

大会号召，全乡各级党组织和全体共产党员要始终与党中央和上级党委保持高度一致，在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指引下，认真实践科学发展观，解放思想，与时俱进，开拓创新，迎难而上，奋发有为，扎实工作，为我乡全面完成“十一五”规划、扎实推进社会主义新农村建设，开创双河经济社会发展新局面而努力奋斗!

人在主席团工作报告篇4

二、突出政治理论武装，推进学习型机关党组织建设。

2、开展学《党章》活动。认真组织学习《党章》，贯彻落实《党章》赋予党员的义务和权利，加大党员教育、管理、监督力度。把学习《党章》作为机关党组织、党员加强党性修养、党性锻炼和保持党的纯洁性、先进性的重要内容。

通过全局的努力，20xx年局机关党支部被评为学习型机关党组织示范点创建先进单位。

三、以总要求为根本，开展党的群众路线教育实践活动。

1、强化领导，精心组织。全市动员大会后，局党组迅速传达学习中央、省市精神，研究部署贯彻落实措施，成立了局教育实践活动领导小组，局党组书记任组长负总责，各党组成员任副组长分工负责，各处室为成员，领导小组下设办公室，局党支部书记任局活动办主任具体负责，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好活动氛围，并对活动的每一个具体环节都做了周密部署，制定了《南通市农业资源开发局党的群众路线教育实践活动方案》及具体的活动计划。

四、以创建服务型党组织为目标，深化机关作风建设。

2、创新活动形式，深入开展三解三促工作。一是深化市级机关结对帮扶工作。局机关结对帮扶一个贫困村，每个党员帮扶一个贫困户，加强驻点调研、走访民情、宣传政策，切实做到助推发展、解决困难、化解矛盾，同时先后选派了2名业务处室的党员担任贫困村第一书记。二是健全完善农业综合开发项目联系人制度。局机关每位局领导挂钩联系一个项目县(市)区，局机关党支部积极选派党员进驻项目区，全程跟踪管理项目建设，实现重点区域党员服务全覆盖。三是继续开展送科技下乡活动。聘请科研院所的农业技术专家到项目村讲课、到田头指导，举办实用技术培训5000余人次，田间指导技术30次。四是深入开展四位一体社会评议、一评五制工作，不断提升机关执行力、群众满意度。8月22日局党组书记、局长走进民心专列•政风行风热线直播室，重点围绕开展党的群众路线教育实践活动查摆问题对外，即知即改推进落实情况，与广大听众进行互动交流，并及时解答广大听众所关注的热点问题，宣传讲解农业综合开发政策。

3、密切党群关系，认真组织机关在职党员到社区报到开展志愿服务群众活动。按照市委组织部的统一部署，结合部门实际，制定了工作方案，明确了责任人、工作要求和职责，召开全体党员大会进行动员部署，填好志愿服务申请表、在职党员社区报到单和登记表，党支部统一组织到社区集中报到。根据工作方案，开展了爱心牵手中秋活动，局党组书记集中慰问社区孤寡老人、特困户、老党员，带去一份节日的快乐和温馨，密切了政府与困难家庭们的联系，使他们充分感受到了党和政府的关怀和温暖。局党支部书记带领机关党员干部积极参加第二次文明城市创建社区志愿者活动，拉近了机关党员与社区群众之间的距离，受到了社区居民的热情欢迎。

1、深化反腐倡廉教育，增强拒腐防变的抵抗力。结合群众路线教育实践活动，开展了5•10思廉日和算好廉政账专题教育月活动，组织了局党组书记上廉政教育课、观看党风廉政建设教育片、参观南通监狱等廉政教育活动。按照为民务实清廉的要求，深入组织学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》，着力强化党的性质宗旨教育，积极引导广大党员干部始终树立群众观念，保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁，自觉做勤政廉政、服务发展的表率。

2、认真落实党风廉政建设责任制。在全市农发系统内部进行了层层签订廉政责任状，明确职责到个人;局领导班子成员签订了拒收土特产公开书;严明各项工作纪律，盯死小问题，谨防大问题，出台了有关文件办法，进一步加大对农发项目管理违规责任追究惩治力度。

3、强化对权力的制约和监督。进一步完善了计划、执行、验收的三权分离机制，有效实现项目选项立项、督查推进、验收考核三个环节相互制约、相互监督、互相促进。突出岗位要求和岗位特征，制定廉政风险防范措施。

人在主席团工作报告篇5

县乡换届工作启动以来，果洛州甘德县严格按照中央和省州县委部署要求，从4月底精心部署，稳步推进，截止到6月28日，全县7个乡镇均完成了乡镇人大、政府领导班子换届选举工作。全县7个乡镇全票选举出人大主席7名、乡镇长7名、副乡镇长22名，全部实现组织意图，实现了换届风气清明清正清新的目标。

甘德县委严格履行管党治党主体责任，切实加强对乡镇领导班子换届选举的统一领导，成立县乡换届工作领导小组和县选举委员会等工作机构，指导各乡镇换届选举。甘德县人大全程指导乡镇人大、政府换届工作，先后3次深入各乡镇进行指导、走访群众、提出督导意见，保证了乡镇人大、政府换届工作在县委的领导下健康有序进行。期间，甘德县通过多种方式，对乡镇人大、政府领导班子换届人选进行综合考察。对涉及到的领导干部人事档案、问题线索进行查核并征求组织、纪检、政法、审计、公安等部门意见，切实做到程序合法、人选过硬。

甘德县此次乡镇人大、政府换届工作，紧紧围绕绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象的工作目标，全力保障了乡镇人大、政府换届工作依法、有序、高效开展，为全县十四五经济社会发展开好局、起好步奠定了坚实的组织基础。