机关事务2024年工作总结6篇

时间:2024-04-29 10:45:02 分类:工作报告

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机关事务2024年工作总结6篇

机关事务2024年工作总结篇1

近年来,在省委省政府的正确领导下,在省级机关事务管理局的关心指导下,我市机关事务工作取得显著成绩,机关事务管理部门在保障机关运转、加强政府自身建设、服务全市经济社会发展方面发挥了重要作用。事业发展,关键在人。x市委、市政府激励机关事务管理部门大力弘扬新时期x精神,以队伍建设为引领,努力建设“三创”型队伍,不断推进机关事务工作转型升级,全面提升机关事务工作水平。我市管理局先后获得“x省文明单位标兵”以及“全国物业管理示范大厦”“全国三八红旗集体”“全国巾帼文明岗”等百余项荣誉。去年,市管理局荣获“全国文明单位”称号,是我市政府组成部门中第一个获此荣誉的。今年x月,市管理局在全国机关事务管理创新工作会议上作经验介绍。

一、建设创新型队伍,提升机关事务管理规范化水平

创新,是推动事业发展的不竭动力,也是一个团队最可贵的品质。自x年起,市委、市政府支持市机关事务管理部门设立创新奖,鼓励干部职工大胆探索,勇于创新,不断破解机关事务管理工作难题,积极推进机关事务管理规范化,在建设节约型机关、提高事务管理效能上取得明显成效。

一是创新管理理念。今年,《条例》颁布实施后,我市机关事务管理部门认真贯彻《条例》精神,积极适应新时期机关事务工作的要求,将工作重心由过去以服务保障为主向管理与服务保障并重转变。最近,给市管理局增设“后勤改革与综合管理处”,研究全市后勤体制改革,强势推进机关事务集中统一管理。《公共机构节能条例》颁布实施后,我市在推进公共机构节能管理工作上,着眼长远,循序渐进,逐项突破。抓细抓实节能基础工作,能耗统计培训覆盖到乡镇、街道,全市参培达上千人次;有序推进用能检测和能耗审计,分批完成了x家公共机构用能检测和x万平方米建筑能源审计工作,在此基础上建立了包括x个项目的节能技改项目库;培育示范项目推进节能技改,按照先易后难、注重成效的原则,选取一部分有影响的项目实施节能技改,并成立市公共节能技改专家组提供技术咨询。现已完成技改项目x个。今年x月,省政府领导同志视察我市公共节能技改示范项目—市级机关大院ab楼地源热泵空调系统,对我市公共节能技改工作予以充分肯定。

二是创新管理机制。机关公务用车、机关国有资产管理是备受社会关注的热点和焦点,是各级政府的重要工作内容,也是机关事务管理的难点。我市以机制创新入手,寻找和填补管理的“空白点”、“薄弱点”,建立闭合式管理模式,堵塞管理漏洞。市级机关公务车管理从x年起实行编制管理,逐步将车辆购置、更新、报废、上牌、定点维修、定点加油、轮胎定点采供以及驾驶员管理纳入管理范围,不仅有效控制公务车总量,每年还为机关节约维修和加油费用x多万元。市公务用车专项治理工作取得成效,省纪委予以充分肯定,中共中央直属机关管理局全面介绍了我市规范公务车管理的做法。市机关事务管理、财政等相关部门出台机关国有资产管理x项制度,规范机关国有资产使用和处置。前不久印发了《市级行政事业单位通用资产配置计划管理意见》,对通用资产的配置实行统一标准、计划审批,进一步从源头上加强机关国有资产的规范管理。我市机关国有资产管理已经形成配置、调剂、使用、处置的管理链条。

三是创新管理方法。机关大院和基建工程的规范管理重在常态化、长效化。市管理局制定了机关大院管理服务质量监督考评办法,通过细化标准、量化考核,推进机关大院管理精细化;自主开发会议管理、门卫接待、设备管理等软件系统,推进机关大院管理信息化。市级机关综合办公楼投入使用x年,始终保持安全、平稳、低成本运行。整合专业技术力量,成立工程编审组,加强对工程项目设计、施工建设、竣工验收、决算审计等各个环节的指导审核,维护编审组运转的独立性,确保工程建设的规范性。市级机关大院ab楼工程获x省优质工程“扬子杯”奖、“紫金杯”奖,决算比预算降低造价x%,节约x万元。

二、建设创优型队伍,提升机关保障服务品牌化水平

机关事务工作无小事。我市机关事务部门强化目标导向、设计活动载体、打造服务品牌,不断增强队伍的服务意识、创优意识,努力提升机关事务服务水平。

强化目标导向。针对机关事务工作特点,提出服务保障零失误、零故障、零事故、零差错的“四个零”目标要求。积极推行isox质量管理体系,把“四个零”要求落实到各个工作环节中。深化“四个零”目标要求,提出服务质量无最好、服务时效无最快、服务内容无局限的“服务无限”理念。机关事务管理部门整合物业服务资源,建立机关办公区、生活区物业服务一体化平台;餐饮服务从保证三餐供应到满足机关干部的个性化需求,不断丰富菜肴品种、合理膳食搭配,得到了广大机关干部的高度认可。

设计创优载体。开展班组创建活动,活动覆盖基层一线x个班组x多名员工,逐年创建、评比“优胜班组”、“先进班组”和“标兵班组”,形成你追我赶的工作氛围。各班组亮出创建主题,围绕主题开展丰富多彩的班组活动。在此基础上,市管理局班子引领,班组承上启下,开展“最佳岗位”和星级员工评定,启动文明单位创建工作,构建全覆盖、立体式、常态化的创建机制,激励职工立足平凡、争创一流,涌现出“全国巾帼文明岗”、“全国优秀志愿者”、“中国好人”等一批先进集体和先进个人,有力推动了事业发展。

打造服务品牌。把“四个零”目标和“服务无限”的要求凝练成“平凡后勤、服务无限”的服务品牌,并以具体的行业品牌创争活动为抓手,不断丰富服务品牌的内涵。市级机关综合办公楼被命名为“全国物业管理示范大厦”,机关幼儿园创成“省优质幼儿园”,机关食堂获评“中华餐饮名店”、“市优质服务窗口”,等等。完善后勤服务考核评价体系,委托第三方开展服务满意度调查,满意率达x%以上。“平凡后勤、服务无限”的品牌影响力越来越大。

三、建设创业型队伍,提升机关事务部门战斗力水平

我市机关事务管理部门大力弘扬勤奋务实、团结拼搏、积极进取、争创一流的创业精神,着力加强对干部职工的思想教育、业务培训和关爱激励,提升队伍的整体战斗力。

注重教育引导,凝聚干事创业的力量。我们x管理局的思考与政府的要求同频共振。充分认识到,机关事务工作是政府自身建设和内部治理的组成部分,是保障政府运转、降低成本的行政管理工作。机关事务工作不是简单劳动,管理、保障、服务职能三位一体、不可分割,必须宏观思考,总体把握;不会一蹴而就,众口难调、诉求多元的特点,要求牢固树立“服务无限”的理念;不能零打碎敲,点多线长、面广量大却又一失万无的特点,要求突出重点,统筹兼顾;不可就事论事,机关事务工作发展的环境、影响的因素不断变化,要系统考虑、创新发展。大家认识到机关事务工作大有可为,从事这项工作有意义、有价值,增强了职工职业自豪感。同时,他们注重机关事务文化建设,增强员工的归属感。市管理局创作了《x机关事务管理之歌》在职工中传唱,组建后勤义工总队,发起成立市网络文明志愿队等,今年还举办了以“践行雷锋精神、奉献平凡后勤”为主题的汇报会,以身边人演身边事,弘扬“坚守平凡,甘于奉献”的后勤精神。这些活动市委、市政府主要领导亲自出席。“坚守平凡、服务无限”成为广大干部职工的坚定信念和自觉行动,形成了上下齐心协力、干事创业、创先争优的良好氛围。

注重职业素质培训,增强干事创业的能力。市管理局围绕机关事务工作的主要内容,经常性开展内容丰富、形式多样的学习培训活动。近年来,开设岗位知识系列讲座x期,内容涉及机关事务基础理论、国有资产、财会管理、企业文化、综合礼仪、计算机应用等方方面面,组织师徒结对、技能比武、观摩交流等活动,促进队伍整体素质水平的提升。市管理局在履行管理保障服务职能的同时,大力发展后勤经济,为增强机关事务服务保障能力提供了强有力的物质支撑。近年来,垫资x亿元完善机关大院基础设施建设,有效缓解了机关办公用房紧张、停车难等问题。

注重关爱激励,激发干事创业的动力。市委、市政府支持管理局实施“关爱职工”工程。市管理局把“一线员工收入年均增长x%以上”列为全局三年工作十项奋斗目标之一,为职工个人发展创造良好条件和足够空间;改善骨干人才住宿条件;组织优秀一线员工出境考察;班组连续x年获评“标兵班组”的,以班长的名字命名班组;建立与在岗工作表现相衔接的退休职工慰问制度,等等,让职工真切感受到尊重与关怀。多年来,后勤队伍始终充满激情,有力推动了机关事务工作的提升。我市机关事务管理事业的发展,得益于上级领导的关注支持,x先后来我市视察指导工作,省政府副秘书长、省管局局长x等领导曾多次来我市开展调研座谈,听取工作汇报,对我市机关事务工作予以指导;得益于市委市政府对机关事务工作的高度重视,市委市政府主要领导就全市学习贯彻《条例》作出批示、提出明确要求;也得益于我们有一支政治可靠、业务过硬、作风扎实的机关事务工作队伍。新的时期,新的要求。贯彻落实党的十九届五中全会精神、贯彻实施《条例》是今后一段时期党委、政府工作的一项重要内容。今后,我们将以学习贯彻党的十九届五中全会精神为动力,以《条例》为指引,以此次会议为新的起点,开拓创新,奋勇前行,努力开创x机关事务工作的新局面!

机关事务2024年工作总结篇2

今年上半年,在区委、区政府的领导下,区机管局坚持以党的十六届三中全会、区三届人大二次会议精神为指导,紧紧围绕区政府全体成员会议精神,积极开展各项工作,现汇报如下:

一、加强政治学习,强化队伍素质

服务好机关干部职工,提高后勤管理、服务水平关键是人的因素,为此,我们以提高队伍素质为抓手,加强干部职工的思想建设和作风建设。

1、加强政治思想教育。

上半年,我局根据区委、区宣传部的要求,有计划的组织干部职工进行政治学习,认真学习邓小平理论和党的十六届三中全会、三个代表重要思想以及开展学习型机关教育活动,并将政治学习制度化,不断提高大家的政治素质,使大家认识到机关后勤工作是区委、区府各项工作正常运行的保障,我们的职责就是为区府机关和各部门提供优质的服务,以此提高大家的使命感和责任感,振奋金山精神。

2、提高队伍素质。

一是组织干部再教育,上半年我们加强对机关公务员普通话、公务员补课、行政许可法、公务员双休日培训、wto等干部继续教育,提高干部的综合素质;二是加强职工培训,上半年有13人参加技术等级培训;三是我们结合后勤工作新特点和新任务向职工倡议,大力开展我是社会一员,做一个好公民、我是单位一员,做一个好职工、我是家庭一员,做一个好成员,以社会公德,职业道德,家庭美德为主题的教育活动。紧紧围绕区政府八个模范的标准,倡导立足本职,爱岗敬业,使机关干部职工形成一个奋发向上的学习氛围。

3、廉洁自律。

从机关后勤管钱管物的特点和工作职能出发,我们从实践“三个代表”重要思想的高度做好本局机关各部门的反腐倡廉工作、召开班组长以上成员党风廉政建设教育课、开展廉内助活动、组织党风廉政建设知识测验、与合作服务单位签订廉政协议书,使****现象从源头上得到有效控制。

4、开展争先创优活动。

为配合“三优一满意”工作有效的开展,我们以机关科室为单位开展争创文明科室活动,各中心班组也积极开展岗位练兵争优活动。坚持每月以单位自查和局考核领导小组抽查相结合的方式,加强对政治学习、规范服务、环境卫生、安全保卫等工作检查考核,受到良好的效果。

二、创优胜,以提供满意服务为目标

今年是市政府提出开展“三优一满意”优胜达标活动年。年初以来,我们始终以“三优一满意”的标准衡量机关后勤工作,机关后勤各部门根据自身的工作特色构建新的管理服务体系,保证机关后勤各项工作的正常动转。

1、认真履行管理职能。

一是我们在原有规章的基础上,进一步完善各项制度,修订了机关公务车辆报废、更新、新增实施细则,后勤服务质量考核标准,制订了国家公务员考核实施细则;二是做好经费口各部门人员的工资福利、人事调动、职务晋升,养老保险、目标管理考核及离退休人员、合同制工人工资福利等组织人事管理工作;三是加强财务管理,对13个经费口实施经费包干制,根据年度预算总额按月划拨,实行超支不补,节约留用的原则,严格财务审批制度,完善财务电算化硬件系统管理,实现数据管理规范化;四是监督检查,根据上半年度党风廉政建设牵头单位工作步骤,我们会同区财政局、纪监委组成联合调研组,对全区镇和行政局行机关公务用车、机关干部通信工具职务消费货币情况进行检查,清退超编、超标车辆15辆,对通信费用违反规定报销的得到及时纠正;五是国有资产管理,同时为区建造2万平方米左右的便民服务中心提出方案及前期准备工作,做好非经营性国有资产管理,调配好相关办公用房,对全区机关办公用房进一步调研和模底,并提高调整方案,给区领导为政府集中办公提供决策依据,严格装修工程资金审计。

2、提升服务质量。

一是针对区政府第28次常务会议《关于区机关公务员实行免费工作午餐的意见》的决定,我们及时组织有关部门进行研究,在时间短、任务重、要求高、就餐人员多及设备不配套的情况下,一方面赴闵行兄弟单位参观学习,另一方面分头筹备落实,干部职工放弃节假日休息,加班加点,在规定期限内完成了机关干部免费午餐供应;二是会议及餐饮服务,我们自上而下密切配合相关部门做好各类会议和餐饮保障工作,圆满完成了区人代会、区政协会、区四套班子领导接待市、外省市领导及海内外贵宾等会议服务230多批,为优化投资环境做出了窗口服务的表率;三是认真做好离退休人员的服务工作,落实老同志政治待遇和生活待遇,组织开展春节团拜会、冬送暖和春节慰问活动,探望危重病人20人次,上门慰问特困家庭50人次,做好组织的离休干部十六大学习、区委区府工作通报会车辆接送,组织旅游及健康体检等一系列服务工作,确保安全。

机关事务2024年工作总结篇3

 根据县委党史学习教育的安排部署,我局精心组织,合理安排,扎实推进党史学习教育;现将我局开展党史学习教育阶段性工作相关情况汇报如下:

一、工作进展

(一)聚集主题主线,突出严格标准、务求实效。

一是及时传达动员部署。按照全县党史学习教育动员部署大会统一部署,我局及时召开了支部委员会,研究制定了党史学习教育的实施方案,成立党史学习教育领导小组,组织全体干职工召开党史学习教育动员会,学习传达习近平总书记教育动员大会讲话精神、全县开展党史学习教育动员大会精神。

二是制定学习计划,做到学习活动开展有序。

按照要求,结合我局实际制定党史学习教育计划,明确时间节点、活动安排、学习内容安排,细化责任,硬化措施,确保环环相扣、取得实效。

三是加强宣传引导。在醒目位置张贴宣传画、悬挂横幅标语,同时充分利微信工作群发布党史知识问题、电子显视屏滚动播放党史小视频等活跃学习氛围。

四是坚持以上率下。局领导班子和党员干部坚持走在前、做示范,带头领学促学、深入检视问题、开展调查研究、讲专题党课,力争形成以“关键少数”带动“绝大多数”的良好局面。

(二)聚集学习教育,突出学有所获、学以致用。

     一是紧扣学习主题。通过开展书记讲专题党课、党史宣讲暨专题培训活动、理论学习中心组新民主主义革命时期历史专题读书班、党员干部自学、观看红色电影等形式,读原文、学原文、悟原理,谈体会、找差距、强信念紧扣党史学习主题开展好党史学习教育。

二是丰富载体促学。组织开展“学党史、祭先烈”活动,缅怀革命先烈,明记先辈们大无畏的革命精神,从温入党誓词激发对党忠诚、甘于奉献的激情。

三是带着问题研学。给合党史学习开展“我为群众办实事”活动,带着问题深入基层调研40余人次,收集群众困难问题5个,解决问题落实问题4个;在研讨进程中,进一步强化了党员干部的使命意识、在新时代勇担当善于作为、甘奉献。

四是强化指导督学。重点围绕抓好日常自学、书记讲专题党课、党史宣讲暨专题培训活动、理论学习中心组新民主主义革命时期历史专题读书班、党员干部自学、观看红色电影形式,派专人负责查看自学笔记、个人心得体会等学习内容落实情况,以查促学、督学,力争达到党史学习教育预期目标。

存在的不足

(一)宣传氛围不浓厚。一是学习教育活动开展以来只局限于对本单位工作人员作宣传,而未在其它公共场所向群众作好宣传。二是积极撰写党史学习报道的主动性不够,到目前为止只上稿一报道。

(二)组织学习形式单一。学习教育活动没有将单位实际日常业务工作相结合,而是脱离日常业务工作搞学习教育,导致形式不多,内容不活。

三、下一步打算

一是结合机关工作进一步开展好“我为群众办实事”活动。

二是创新学习教育活动形式,开展红色走读活动。

三是根据统一部署安排,分阶段举办党史学习专题学习班。

当前,我局党史学习教育正按照县委党史学习教育领导小组安排有力有序开展各项工作,但是对照上级要求、群众期望还有一定不足。接下来,我局将按照上级要求,紧扣党史学习教育主题,密切结合机关事务业务工作开展,贯彻好、落实好党史学习教育。

机关事务2024年工作总结篇4

自从事本职工作以来,我一直在不断地加强自身修养,努力地提高思想道德水平,认真地进行各项文化和专业知识的深化学习,不断地探求新知,锐意进取,积极地开展智能范围内的各项工作,完整履行好一个电工技师的工作职责,起好模范带头作用。积极参与技术交流和科技创新活动,大地做好了传、帮、带的作用,并全面完成了上级下达的各项任务及指标,在公司的生产和发展中发挥了应有的作用。现将本人任职以来的专业技术工作总结如下:

一、思想政治学习及民主管理方面

我积极参加各种民主活动,参与民主管理,以厂为家,努力工作,做好一名生产一线电工应做的职责。

二、安全生产方面

1、贯彻落实上级文件精神,提高职工安全用电意识,增强职工责任心。

2、落实完善安全用电组织体系,健全安全管理规章制度。

3、加强班组用电安全管理,巩固安全基础。

4、用电者要确保自身安全和他人安全。

三、培训学习方面

多年来,我积极参加各种学习和培训,努力学习电工知识基本知训,供电系统知识,线路装置,照明装置,接地装置,变压器的运行和维护,电动机维修和维护,机床电气控制线路,plc控制等有关知识体系。每次学习,我都学到一些新的理论,并用来指导工作实践,运用到工作中来,对商场的供电系统,控制系统进行改进,受到一致的好评。

四、节能降耗方面

在节能方面,我积极运用已学的知识,为商场的节能降耗方面做了不少贡献。如对商场线路改造方面,为商场每年节约电能十几万度。同时又对商场的老的设备,进行电气改造,使一些老设备重新焕发青春

五、实践生产方面

1、电动机的电气故障的查找和排除实例。

①检查引出线绝缘是否完好,电动机是否过热,查其接线是否符合铭牌规定,绕组和首、尾端电否正确;②测绝缘电阻及直流电阻测查绝缘是否损坏。绕组中有否断路、短路及接地等现象;③通电检查在上述检查后末发现问题时,可以直接通电试验,用三相调压器开始施加较低的电压,再逐渐上升到额定电压等。利用上述检查方法,为商场多台电机查找故障,并将其修好。

2、电压电器故障的检修实例:电压断路器故障

①触头过热,可闻到配电控制柜有味道,经过检查是动触头没有完全插入静触头,触点压力不够,导致开关容量下降,引起触头过热。此时要调整操作机构,使动触头完全插入静触头。②通电时闪弧爆响,经检查是负载长期过重,触头松动接触不 良所引起的。检修此故障一定要注意安全,严防电弧对人和设备的危害。检修完负载 和触头后,先空载通电正常后,才能带负载检查运行情况,直至正常。此故障一定要注意用器设备的日常维护工作,以免造成不必要的危害。

及时总结各种故障现象及解决方法,并记录在案,用来指导实践,同时也提高自己的业务水平。

总之,在生产实践中做到规章制度上墙,严格按规章制度办事。多年来,商场未发生一起电气引起的人生安全故障,而商场通过多次技术改造,设备运行更加科学化、合理化。

机关事务2024年工作总结篇5

充实的20__将过去。在这一年里,我和同事们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊,同时在实践中磨练了工作能力,使我的业务能力和技术水平又有了很大的提高,当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的,在此我深表感谢!

我作为学校总务处的一名电工,我深感责任重大。一年来的一幕幕在我脑中徘徊。认真思索总结之后便对自己有了客观,真实的评价,为了将本年度的工作画上圆满的句号,现将本年度的工作做如下工作总结:

一、工作态度,思想工作

我热衷于本职工作,严以律己,遵守各项校规制度,严格要球自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚,谨慎,律己”的工作态度,在领导的关心培养和同事们的帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位的职责。坚持理想,坚定信念。

二、生产工作方面

1、贯彻执行学校里管理工作的法律法规的规定,提高水电业务水平,认真做好对修理工具的使用和维护,定时巡查所里水电附属设施是否完好,发现问题立即向领导报告。确保电路、水路设施的完好,保障学校里的水电畅通。

2、严以律己,宽以待人,遵守学校里的各项规章制度。本人严格遵守学校里的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名优秀的水电工的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和学习水电方面的有关政策、法规和处罚尺度,掌握正确的施工方法,及时对老化和存在安全隐患水电设施进行更换改造。

三、20__主要完成了如下工作

1、热爱本职工作,日常工作中不断熟悉更新业务,能够做到事事认真负责。

2、做好水电线路的维修保养,做到定期检查,及时维修,保障供电供水设备的正常运行,认真完成必要的改进任务,使线路设备保持良好的状态,合理使用水电材料,爱护工具。

3、在工作中能做到认真工作,不擅离工作岗位,爱岗不脱岗,不乱作为。

4、注意安全按有关操作程序工作。

5、做到检查和维修,有了问题要及时排除和解决。

6、做好学校水电的抄表工作,对不按规定使用水电的行为即使给予提醒、纠正。

7、在日常工作中能够严格要求自己,遵守单位各项规章制度。

8、完成领导安排的其他工作事宜。

回顾一年来的工作,虽然取得了较好的成绩,但也有不足的地方,但是我一定不辜负领导对我的信任,面对新的一年工作,一却从新做起,一如既往扎扎实实工作,力争做一名优秀的电工。

机关事务2024年工作总结篇6

20xx年,我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在区委区政府的正确领导下,紧紧围绕区委区政府的中心工作,结合实际,树立“工匠精神”和“五心”服务理念,以认真、快速、落实的工作作风,用客户思维、数字思维、结果思维、创新思维的模式,围绕“安全、规范、精细、人文、质量”的后勤工作目标,忠诚履职、勇于担当、求真务实地做好机关后勤战“疫”和服务保障工作,为“湾区核心、智创高地、共享家园”建设提供坚强的后勤保障。

20xx年工作总结

一、认真落实管党治党主体责任,推动党组织全面进步全面过硬

我局深入贯彻党建三年行动,落实主体责任,夯实党建工作,为后勤建设提供坚强政治、纪律、作风保障。

(一)加强政治建设,落实主体责任。局党组把党的政治建设摆在首位,坚持“第一议题”制度,深入学习贯彻习近平总书记视察广东、深圳重要指示精神,在深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的重要讲话,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉强化政治责任,提高政治能力,狠抓意识形态工作,严把政治安全关,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决把党中央决策部署落到实处。党组坚决落实管党治党主体责任,研究制定落实“四个清单、一个办法”:全面从严治党主体责任清单、党风廉政建设主体责任清单、基层党建责任清单、向区委请示报告报备的重大事项清单、党组理论学习中心组学习实施办法及年度工作计划,将党建工作列入年度重点工作任务,定期分析研判,抓好组织实施,以钉钉子精神把党建各项工作任务落到实处。

(二)狠抓组织建设,提高党建质量。局领导班子精诚团结,认真贯彻民主集中制原则,严格执行议事规则,持续开展“转作风大调研”成果转化工作。各支部严格落实组织生活制度,疫情期间利用学习强国视频会议平台,组织召开“三会一课”,确保日常党建工作不受疫情影响,积极创新开展“模范机关创建”“机关事务局讲坛”“学习日”“初心日”、卫生清洁月、对口扶贫、结对共建、交通专项整治、防疫人员主题分享会、食堂防控体温检测、疫情捐款、拍摄微党课、金点子、党建创新、编印战“疫”画册、制止餐饮浪费、交通指挥、垃圾分类减量等各项活动,其中斌华同志主讲的微党课《破茧》荣登学习强国深圳学习平台。精心培养发展1名发展对象和5名入党积极分子,2名预备党员按期转正,认真维护智慧党建系统,按时收缴党费,规范做好各种佐证材料归档工作。2019年党组书记抓日常党建工作考核获得优异成绩,在区直50个单位中名列靠前。

(三)深化廉政建设,坚持正风肃纪。局党组认真落实党风廉政主体责任,组织召开全面从严治党、党风廉政建设年度工作会议,部署落实全年廉政建设工作任务,每半年召开一次廉政工作分析会,完善部门防范化解廉政风险工作。

(四)加强队伍建设,激励担当作为。局党组坚持党管干部原则,注重干部实绩考核,激发干部担当作为的内在动力,以规范公务员职级晋升为契机,大力推荐选拔忠诚干净担当的干部。

(五)加强对口帮扶,决胜脱贫攻坚。今年是打赢脱贫攻坚战的收官之年,局党组定期研究对口帮扶工作,袁钦、斌华同志分别率各支部党员代表多次赴东江村,开展抓党建促决战决胜脱贫攻坚活动。

(六)坚持党建引领,汇聚群团力量。局党组高度重视群团工作,定期听取研究指导工会、团支部工作,坚持党建引领,认真完成工会、团支部换届选举工作,充分发挥群团组织的桥梁纽带和凝聚力量作用。局党组书记、局长袁钦同志被市总工会评为“优秀职工之友”,局团支部被共青团深圳市委员会授予2019-20xx年度“深圳市五四红旗团支部”荣誉称号。

二、团结带领党员群众奋战抗疫,坚决打赢新冠疫情防控阻击战

(一)高度重视,全面部署,筑牢大院疫情防控严密防线。今年年初,面对突如其来的新冠肺炎疫情,在分管区领导锦锦常委的亲自指导部署下,局党组高度重视,闻令而动,“早”字当头,迅速成立疫情防控工作领导小组,制定各种防疫工作及应急预案,建立健全各项工作机制。

(二)精准施策,突出重点,抓紧抓实抓细疫情防控工作。我局“实”字为先,精准施策,连续打出“四个率先”“四个突出”预防管控组合拳。

(三)创新举措,贴心服务,关心关爱抗疫一线工作人员。我局以“人”为本,创新举措,做好抗疫一线工作人员关心关爱工作。

(四)响应号召,支援一线,构筑社区口岸防疫坚强堡垒。

局领导班子成员积极下沉到挂点劳动社区,检查督促一线疫情防控工作,积极为社区协调解决疫情防控困难。

三、对标对表,真抓实干,努力实现机关后勤工作新发展

(一)对标对表,统筹推进各项工作。研究制定20xx年党建项目库、工作项目库和全员素质再提升学习培训计划表、重大工作推进表,经常对表对标、及时校准偏差,加强督办,确保全年各项工作圆满完成。

(二)学习培训,持续提升全员素质。一年来,为加强队伍综合素质建设,我局持续开展全员素质再提升学习培训,后勤队伍整体素质有了明显提升,20xx年9月14日,区政府主要领导到我局调研时,对机关后勤素质提升工程给予肯定。

(三)建章立制,不断强化规范管理。以规范化管理为目标,进一步扎牢织密制度笼子,加大内审力度,经常性开展自纠自查,及时更新相关制度,不断提升用制度管人管事管经费的水平。

(四)严守底线,筑牢安全管理体系。局党组坚持总体安全观,把安全发展贯穿后勤发展各领域和全过程,防范和化解各种风险,筑牢安全屏障。

(五)攻坚克难,全力做好省委巡视组服务保障工作。我局在区委和分管领导的坚强领导下,局领导团结带领接待办、事务科、食宿管理部、保卫科、后勤中心、车管科等部门,按照“舍身处地、热情周到、用心尽责”的要求,全力以赴、全方位做好巡视组的工作、生活保障。

(六)绿色发展,抓好公共机构节能。一是全面完成2019年节能任务目标。二是全力推进示范单位创建工作,宝安区新安街道办事处、福永街道办事处、宝安第一外国语学校、深圳市中西医结合医院(原名沙井人民医院)等4家单位获得国家节约型公共机构示范单位称号。三是做好节水型单位创建验收工作。四是创新节能宣传。

(七)完善内控,提高财务管理水平。财务科完善内控、报账制度,抓实区直机关会计核算,协助完成巡视巡察、专项资金审计等工作。

(八)匠心厨艺,持续提升餐饮保障质量。食宿管理部克服疫情影响,践行“工匠精神”和“五心”服务理念,开展多次关于食堂菜品满意度问卷调查,分析调查数据,提高菜品质量,创新菜式出品;加强食品安全知识教育,组织员工健康饮食、天然气、消毒、电气安全规范操作等培训;积极开展勤俭节约,制止餐饮浪费活动,机关食堂制止餐饮浪费、厨余垃圾减量情况取得显著成效。

(九)凝心聚力,强力推进重点任务落实。聚焦市区部署重点任务,狠抓落实。一是坚决制止餐饮浪费行为。二是推进垃圾分类源头减量。三是打好污染防治攻坚战。四是做好疫情常态化公务接待。五是做好重大会务保障工作。

(十)精心维护,确保大院正常运行。机关大院运行10多年,部分设备设施老化,严重影响安全,局领导班子带领有关部门迎难而上,精心维护,确保机关有序运行。一是深度清理排污井及管网。二是及时修缮重点工程。三是加装大门雨篷建设。四是做好空调及通风系统加装清洁消毒。五是引进自动快速测温及人脸识别消费系统。

20xx年工作计划

一、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面加强党组织建设

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记在党的十九届五中全会上的重要讲话精神和全会精神,持续深入学习贯彻习近平总书记出席深圳经济特区建立40周年庆祝大会和视察广东重要讲话、重要指示精神,加强党的全面领导和党的建设,落实党建主体责任,制定责任清单和年度计划,认真落实“三会一课”、主题党日、学习日、初心日等组织生活,积极开展党史学习教育、全面从严治党、党风廉政建设、宣传工作、意识形态、法治建设、纪律教育宣传月等活动,加强工青妇群团建设,高标准高质量推动我局党建工作上新台阶,努力打造精品党建品牌。

二、严格落实各项防控工作措施规范标准,慎终如始抓好防疫抗疫工作

认真学习贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作重要讲话精神和上级疫情防控决策部署,把疫情防控作为一项重要政治任务抓紧抓实抓细,充分认识疫情形势仍然复杂严峻,全面做好外防输入、内防反弹工作,坚决克服松懈麻痹思想和厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,持续强化各项防控措施,慎终如始抓好大院门口、办公区域、食堂、会议室、电梯等重点场所的健康监测、卫生清洁、通风消毒工作,加强员工日常健康管理,对高风险岗位员工定期开展核酸检测,加强进口冷链食品、水果核酸检测和预防性消毒,降低疫情传播风险,深入开展爱国卫生运动,强化流感等呼吸道疾病防控,加强应急物资储备和培训演练,提高机关大院全员检测的实战能力。

三、牢固树立安全观,为机关后勤安全发展提供有力支持

牢固树立安全观,统筹传统安全和非传统安全,把安全发展贯穿后勤发展各领域和全过程,防范和化解各种风险。一是筑牢传统安全防线。落实安全生产的“主体责任”“一岗双责”“监管责任”,做到守土有责,遵守制度,规范运作,监督检查,排除隐患,加强安全教育,提高安全意识,强化安全管理,开展安全生产大检查、安全宣传、培训、消防演习及反恐实战等工作,认真抓好防火、防雨、防风、车辆、用电、燃气、财物、施工和食品安全等工作;二是加强非传统安全建设。严把政治安全关,加强意识形态教育,做好保密工作,开展心理健康疏导,加强信息网络安全建设,认真维护网页管理,依法耐心接待处置上访群众,树立底线思维,有效防范化解各类风险挑战,确保机关后勤发展事业顺利推进。

四、坚定不移贯彻新发展理念,不断推进机关后勤高质量发展

落实新发展理念,推动机关后勤高质量发展,要坚持发展是第一要务、人才是第一资源、创新是第一动力。一是一以贯之地践行我局“一、二、三、四、五”工作理念,围绕区委区政府中心工作,锲而不舍把党组的工作理念、作风、思维和目标落到实处,为机关后勤“十四五”发展开好局、起好步。二是持之以恒开展素质提升工程。根据机关后勤发展需求,大力招考紧缺专业和名校优才,持续开展全员素质提升工程,真正做到一张好的蓝图一干到底,切实全面提高队伍服务意识、服务技能和服务水平等综合素质;三是着力实施创新发展。抢抓建设粤港澳大湾区、深圳建设中国特色社会主义先行示范区和实施综合改革试点重大历史机遇,充分利用5g等网络科技手段,结合实际,在管理制度上创新,在工作内容上创新,在服务方式上创新,在队伍建设上创新,不断探索新方法、新路径,为机关后勤事业高质量发展提供战略支撑。

五、聚焦“两库两表”,坚决完成机关后勤年度目标任务

以“两库两表”为统领,紧盯重点目标任务,带班子,抓队伍,强素质,加强交流学习培训,重点加强财政支出、公共机构节能、食堂服务提升、污染防治攻坚战、乡村振兴、促进经济稳定增长、生活垃圾减量分类、制止餐饮浪费、现代化会议室建设、政府投资项目后期完善、全区公务车辆更新购置配备管理等工作,强力推进抓好落实,坚决完成年度各项工作目标任务。

六、严格执行中央八项规定精神,持续开展厉行节约反对浪费工作

严格执行中央八项规定及其实施细则,在精简会议服务、规范公务接待、厉行勤俭节约等方面,进一步加强规范、细化和完善管理;深入贯彻实施《党政机关办公用房管理办法》和《党政机关公务用车管理办法》,在公车使用、办公用房调配、及其他后勤服务工作方面,严格将规定精神落实到服务和管理的各环节、全过程,坚决执行不放松,抓长、抓细、抓到位。坚决落实过紧日子要求,严格审核各部门业务费,逐项削减开支,减少非刚性支出,凡需要询价的项目,都要货比三家,选择性价比高的产品和服务,做到少花钱、多办事、办好事,坚持厉行节约、制止餐饮浪费,积极开展垃圾分类减量,推进节约型机关创建,推广文明健康生活习惯,倡导绿色环保生活方式。

七、增强群团凝聚力,扎实开展人文关怀,丰富活跃文体活动

坚持党建引领和指导群团组织,充分调动工青妇群团组织的工作积极性,调动、汇聚各方建设力量。工会强化职能,抓好机关工会组织建设工作,开展争先创优、选树先进典型、素质培训、读书月和各类兴趣小组活动,做好人文关怀,慰问重病及生活特困会员。团支部积极组织团员青年向党组织靠拢,主动参与党组织活动,认真落实“三会两制一课”,继续开展交流学习活动,增强团队凝聚力、战斗力。

《机关事务2024年工作总结6篇.doc》
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