抓促基层工作报告精选5篇

时间:2023-06-29 16:05:44 分类:党建工作

尊敬的各位领导、各位同志:

四是开展了教育实践活动。x月x日下午,xx局到沈浩先进事迹纪念馆参观学习、到小岗党性教育馆接受党性教育;10月9日上午,xx局组织党员到县烈士陵园接受党性教育,向烈士敬献花篮,坚持在实践中学有所获,学以致用。

(一)强化责任担当,推动全面从严治党责任落到实处。

(二)认真履职尽责,抓实管党治党各项工作。

一是重视抓平时,对有困难和困惑的干部职工及时排忧解难,对有不良言论干部职工及时进行批评教育,有失职失责的干部职工及时指正纠错。特别是在婚丧嫁娶升等敏感问题上,更是提前沟通,讲明形势和要求,晓以利害,赢得了职工的理解,确保了各项规定的严格遵守。通过耐心细致的思想政治工作,营造了和谐的工作氛围。

二是重视发挥监督职能。积极支持纪检部门加强两权和明察暗访力度,与市纪检委、公安、检察院等部门建立了定期联系制度。对发现的矛头和倾向性问题及时采取会议强调、个别谈话、廉政谈话等措施抓早、抓小、抓严,做到主动防范、警钟长鸣。

三是加强人才培养工作。始终坚持人才兴税战略,通过政治上引领、生活上关心、学习上鼓励、工作上加码、提拔上重用等措施,积极为想干事、能干事、干成事的年轻同志提供平台和机会,使年轻同志很快成为骨干和中坚力量。

四是突出问题导向。针对机关纪律松散现象,我们推出了出勤情况按日通报举措,班子成员带头执行,收效显著,迟到早退现象和请假人员明显减少;针对欠税工作进展迟缓问题,我们与各所签订了清欠责任状,压实了所长和党员的清欠责任,清欠工作成效显著,全年累计清缴欠税1.78亿元。

(三)严肃党内生活,努力营造风清气正的政治生态

三、积极推进两学一做学习教育制度化常态化

一是坚持在持续学、深入学上下功夫,在认真组织好读原著、学原文、悟原理的规定动作的同时,又结合实际积极开展了征文、知识竞赛、推送微党课微视频等自选动作。共组织中心组学习12次,研讨会4次、讲党课7次、听专题讲座5次、观看警示教育专题片2次。

二是发挥支部在学习教育中的主体作用。党支部根据党章党规和六个一工作机制要求,以组织生活为基本形式,以落实三会一课、民主评议党员等党员日常教育管理制度为基本依托,切实履行党章规定的职责任务和从严教育管理党员的主体责任,抓实了党员学习教育,并积极借助微信、内网等平台积极向干部群众宣传党的主张和政策;抓好了文体活动、公益活动和庆祝建党96周年系列活动,及与社区结对共建活动,开展了系列慰问、帮扶、宣讲等活动,被评为优秀共建党组织;抓严了党员管理,坚持党员标准,积极开展群众评议党员活动,对工作一般、表现平平的党员及时进行组织谈话,责令限期改正,并跟进了监督管理措施。

三是积极开展树立典型引领学习教育活动,把选树、宣传、学习先进典型作为推进两学一做学习教育常态化制度化的重要抓手,组织观看了廖俊波、杨善洲、焦裕禄的先进事迹,对本局在学习、工作、奉献等方面的先进人物及时进行表彰宣传,营造了树典型、学典型、做典型人人争创典型的良好氛围。

四、突出问题整改落实情况

针对上年度上级领导点评指出的突出问题,以及巡视整改落实工作要求,我局认真梳理巡视整改不到位和巡视回头看发现的29条重点问题,逐条制定了整改措施,明确了责任部门、责任领导、责任人和完成时限。对近年来税收数据进行了细致核查,对征税依据不充分的问题税款,及时采取了退库措施。同时,加强了后续管理,杜绝了此类事情再次发生。

以上述职,不妥之处,敬请批评指正。

一、履职情况

(一)突出三个主题,抓牢工作重点

3、突出组织建设,打牢基础管理。一是规范支部建设。我局适时而为、应需而新,严格按照基层支部委员会选举的程序和要求,在10月26日前圆满完成了18个党支部的选举设立工作,各支部根据实际划分党小组,将党小组设到了市局科室、基层业务组,在短时间实现了组织全覆盖。二是规范党内政治生活。在全系统统一印发党支部工作手册党小组会议记录以及党员学习记录等笔记本,规范统一三会一课内容形式。三是规范党费收缴工作。开启党费收缴电子化模式,全系统党员利用建行云服务平台直接通过手机缴纳党费,机关党委通过后台实时监督各支部缴纳党费进度,实现了党费收缴方便快捷准时足额。四是规范群团设立工作。严格按照群团组织章程和地方有关规定,按照时间节点完成了机关工会、团委、妇委会设立工作。通过选举产生了各群团组织委员会,充分体现了广大干部职工的意愿,真正使新成立的群团组织承担起党和人民群众的桥梁和纽带作用。

(二)围绕三个融合,发挥促进作用

二、存在问题

三、下步打算

三是进一步严格追责。继续坚持严字当头,加强问责处理,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,对违规违纪党员干部坚决处理,决不姑息迁就。

以上述职,请领导和同志们评议。谢谢大家!

一、主要工作和成效

(一)抓主体责任落实,强化第一责任人职责

(二)抓班子带队伍,增强基层党组织政治功能

我坚持把增强政治功能放在突出位置来抓,严格落实从严治党责任。一是扎实推进党的十九大进基层活动,夯实基层党支部的战斗堡垒基础,召开党员干部大会2次,开展基层党支部宣讲活动64期次;二是加强班子的思想政治建设,主持开展党委中心组学习27次,重点学习十九大精神,十八大以来党内出台的《准则》、《条例》等制度规定,牢固树立四个意识,把从严治党的要求,落实到严于律己、推动工作和促进企业发展上;三是严格党员干部教育管理,强化对干部特别是科级干部的平时考核,为干部调整配备、培养锻炼提供科学依据。

(三)抓软肋、补短板,提升基层组织力

全面落实党委抓党风廉政建设的主体责任和纪委的监督责任。一是抓整顿,针对部分基层组织班子软、队伍散、管理乱、发展慢的问题,按照五个一的标准,对2个重点软弱涣散基层党组织进行专项整治;二是对党风廉政建设工作亲自作部署、提要求、抓督导。对照两个主体责任,自觉遵守党章党规,自觉严格落实党风廉政建设责任制,全力支持纪委强化监督执纪问责,切实纠正损害群众利益的不正之风,营造风清气正的政治生态。

(四)抓保障提水平,强化组织基础保障

为加强基层党支部队伍建设,公司党委严格落实政治素质好、工作能力强、群众工作强的标准,选优、配强基层党支部书记,扎实推进领头雁工程,同时加大对年轻干部的培养、培训力度,切实提升履职能力。

二、存在的问题及原因

(五)干部管理规定不严。在干部队伍管理上,对干部管理存在失之于宽、失之于软的情况。

(六)联系服务群众机制不完善。在联系服务群众上,领导干部贯彻群众路线有时到不了末端,解决最后一公里问题的基础还不是很稳固。

三、改进措施及工作思路

(一)坚持把党的政治建设摆在首位。把严肃党内政治生活作为重点任务,教育引导公司全体党员干部加强党性修养,增强四个意识,坚定四个自信,把四个意识落实到本职岗位上,落实在具体工作中。

(三)深化推进基层组织建设。落实好提升组织力、突出政治功能的要求,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,推进党支部规范化建设,督促每一个党支部都种好责任田,解决好弱化、虚化、边缘化的问题。

(四)强化日常管理,抓好基层干部队伍建设。从提高基层干部的整体素质入手,不断加强队伍的思想和作风建设,将廉政教育置于首位,教育引导基层党员干部增强党性观念,进一步加强基层服务型党支部建设。

尊敬的各位领导:

四、下一步努力方向针对存在的问题,面对新的形式和任务,我必须按照的要求,在以后的工作中下功夫改进。一是强化党员干部理论学习意识,确保党员干部在政治上、思想上、组织上和行动上和党中央保持高度一致,提高履行职责的能力;二是全力维护班子团结,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出党委班子的集体领导地位;三是努力提高乡村党员干部驾驭全局工作的能力;四是继续强化我乡党员干部开拓创新、锐意进取的意识。

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